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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungAuch Praktikanten können hier eigenständig Projekte verfolgen und auf die Kollegen ist Verlass. Außerdem bekommt man nach einiger Zeit ein Gespür für die verschiedenen Jobmöglichkeiten des Arbeitsmarkts, was einem die eigenen Perspektiven aufzeigt.
Dieses Unternehmen ist ein Juwel für diejenigen, die in einem kleinen Team vertrauensvoll arbeiten und viel lernen möchten. Es geht sehr freundlich zu, fast familiär, ohne das dabei die Professionalität zu kurz kommt.
Das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf im Markt und kann auf eine langjährige Erfahrung zurückblicken.
Der Umgang mit Mitarbeitern, Kandidaten und Dienstleistern ist stets freundlich und wertschätzend.
Auch nach meinem Praktikum habe ich für das Unternehmen punktuell als Freelancer gearbeitet und würde dies jederzeit wieder tun.
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transparente und schnelle Entscheidungswege, vertrauensvolle Zusammenarbeit, spannende und immer wieder neue Mandate, jederzeit ein offenes Ohr
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gaude Unternehmensberatung - Executive Search ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Könnte mehr sein :)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Durch die intensive Auseinandersetzung mit Mandanten und deren Anforderungsanalysen, durch das Lesen von vielen verschiedenen Bewerbungen und durch das "Mentoring" von Herrn Gaude, verlässt man als Praktikant die Beratung mit unglaublich viel Know-How, was einem für den eigenen beruflichen Werdegang nur zugute kommt.
ich habe hier viel gelernt
