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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 1,3Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,2Arbeitsbedingungen
- 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Essenszulage
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kantine
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Essenszulage, zentrale Lage daher sehr kurze Wege in die Arbeitsstätte.
Nichts mehr. Meine Kündigung erfolgt in den nächsten Tagen.
Remote culture, regelmäßige reallife get-togethers, Vertrauen statt Kontrolle
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es finden nicht mal mehr soziale Events statt, mit denen man versucht Mitarbeiter zusammen zu halten. Geschweige mit Mitarbeiter reden und versuchen Probleme zu erörtern. Zwei CTOs innerhalb eines halben Jahres sind gegangen.
Führungsstil des CEO.
Andauernde Abwesenheit des COO.
Mangel an Transparenz.
Mangel an Ehrlichkeit (intern und Kunden gegenüber)
Gehaltsniveau, unzuverlässigkeit
Verbesserungsvorschläge
Management sollte komplett entlassen werden oder die Firma schließen.
Firma braucht transparenz und vor allem realistische kurzfristige, mittlere und lange Ziele. Es macht keinen Spaß jedes Quartal zu bangen ob man nun doch den einen Kunden bekommt, der dann den Betrieb der nächsten 3-6 Monate sicherstellt.
Versprochene Transparenz wieder zurückbringen und auf Feedback der Belegschaft hören.
Die Investoren sollten umgehend neuen CEO und COO durch fähige Führungskräfte ersetzen.
Gehaltserhöhungen für Mitarbeiter, die schon länger im Unternehmen arbeiten, sodass diese sich nicht neu orientieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,3
Der am besten bewertete Faktor von Genesis Cloud ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kollegen halten zusammen, da man sonst am mageren Informationsfluss verhungert
Es bröckelt. Einige halten noch zusammen während andere sich damit schwer tun dem unnötigen Druck der Geschäftsführung standzuhalten.
Die meisten Kollegen sind in Ordnung.
Nichts negativ aufgefallen
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
1,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Genesis Cloud ist Arbeitsbedingungen mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
nicht geschimpft ist genug gelobt. Die Firma lebt von der Freizeit der Kollegen, welche gerne auch am Wochenende gerne mal etwas arbeiten und Kundenprobleme lösen, jedoch hat selbst kein Interesse Personal und Ressourcen für einen vernünftigen Betrieb aufzustocken. Bleeding out
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es gibt die Möglichkeit Konferenzen zu besuchen solange diese mit derart Arbeit zusammenhängen.
sämtliche Weiterbildungen und Konferenzen wurden vor einem Jahr gestrichen.
Die Konferenz und Trainings-Policy und das dafür bereitgestellte Budget wurden ersatzlos gestrichen. Inzwischen muss jede Kleinigkeit beim CEO direkt angefragt und genehmigt werden.
Als Teil der Unternehmensziele soll jeder Mitarbeiter an Konferenzen / Zertifizierungen teilnehmen. Dies wird auch gelebt und encouraged.
There is a conference/training budget for each employee.
We are all encouraged to actively seek out training opportunities and managers often come up with activities they can recommend.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Genesis Cloud wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Genesis Cloud schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Genesis Cloud als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Genesis Cloud als eher modern.
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