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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 1,5Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 1,9Interessante Aufgaben
- 1,6Arbeitsbedingungen
- 1,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Meine Arbeitskollegen da die einen zumindest dank und respekt geben
Das ich kündigen konnte bevor ich depressiv wurde
Freundschaftlicher Umgang, Respektvoll und meistens mit einem offenen Ohr. Hilfsbereit bei privaten Problemen.
Den Willen die Extrameile zu gehen
Die kreativen Möglichkeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig gute Aspekte, täglicher Drill, keine genauen Arbeitsabläufe.
Neuer chef war seit letzten jahr vielleicht nur 3 mal im betrieb
Gehaltsverhandlungen sind zäh, Urlaube werden auch schleppend genehmigt.
Ein Bonussystem sollte implementiert werden
Diese Frage
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber sollte diese Firma schließen und sich mal im Krankenhaus durchchecken lassen, da irgendwas nicht richtig läuft
Mehr Respekt und sicherheits massnahmen wie Absaugungen
Intensiver mit den Mitarbeitern sprechen. Potenziale entdecken und nutzen. Mitarbeitern mehr Vertrauen schenken und fördern. Möglichkeiten aktiv anbieten
Wird sowieso kein Wert darauf gelegt. Es wird nur gegen die Mitarbeiter gearbeitet und nicht mit ihnen.
Bei Alltagsentscheidungen, bereits erfolgte Beschlüsse und Vorhaben konsequent umsetzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von German Printers ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Da Arbeitgeber gefühlt der Feind ist halten alle Kollegen gut zusammen
Einfach super, auch wenn ich mal eine Schicht wechseln musste
Man versteht sich mit den meisten Kollegen
Unter den Kollegen ist ein super Verhältnis. Es wird sich abgesprochen und freundschaftlich miteinander umgegangen.
Mittlerweile stark nachgelassen da der wechsel der Mitarbeiter zu stark ist. Trotzdem das wohl einzig positive an dieser Firma.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von German Printers ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wenn du nicht pass wirst du gekündigt und durch wenn Billigeren ersetzt
Keine Weiterbildung, keine Besprechungen, nur stumpf abarbeiten
Könnte besser sein. Man wünscht sich dass die Unternehmensleitung auf einen zukommt und etwas anbietet. Wenn man aber aktiv auf sie zu geht, gibt es immer Möglichkeiten die angeboten werden, wenn man überzeugend ist.
Gibt es nicht. Kostet ja Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- German Printers wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet German Printers schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen German Printers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei German Printers als eher traditionell.
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