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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Motivation, nur Beschwerden. Bei dem Vorstellungsgespräch darf man Homeoffice machen und dann fängt man an und man darf gar nicht mehr. Ich bin nicht nach Deutschland gekommen, weil ich mich besonders für deutsche Männer interessiere, sondern es ist passiert. Ich bin satt von diesem Hass nur weil ich aus einem Land komme, wo Frauen bekannt für ihre Schönheit und Körperbau sind .Ich kann nichts dafür. Außerdem waren sie sehr eindringlich mit persönlichen Fragen. Ich hatte eine OP und bin ...
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Verbesserungsvorschläge

Sie gehören auch zu den Arbeitgebern , die keine Menschen aus anderen Ländern tolerieren. Also daher sollten sie nur gebürtige Deutschen einstellen .Oder Russen Deutschen
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gesellschaft für Informatik ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ich war nicht willkommen
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Ich wurde nicht eingearbeitet, aber die Aufgaben waren leicht.
3
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