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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungEntlohnung, Arbeitszeiten, Abteilungsklima, Internationalität
Verhalten einiger Führungskräfte, Verhalten zwischen Schwesterunternehmen, fehlende Kompetenzen an einigen Stellen
Der am besten bewertete Faktor von Graepel Beteiligungsverwaltung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gute Entlohnung inkl. 13. Gehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Graepel Beteiligungsverwaltung ist Arbeitsatmosphäre mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Abteilungsintern stimmt die Atmosphäre. Zwischen verschiedenen Abteilungen stimmt die Chemie manchmal nicht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bei Graepel wird auf Aus- und Weiterbildung viel Wert gelegt!
