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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Parkplatz
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Da ich aus privaten Gründen zurück in meine Heimatstadt gezogen bin, habe ich München leider, wenn auch ungern verlassen müssen.
Sie ist ein Workaholic und wird daher immer verfügbar sein.
Nach Feierabend war die Stimmung normal.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sie will nach 1 Bier Teil der Gruppe sein
Es ist alles gesagt.
Verbesserungsvorschläge
Hören Sie auf, sich in das Leben Ihrer Mitarbeiter einzumischen. Sie haben ein Leben außerhalb des Büros und wollen es nicht mit Ihnen teilen. Und hören Sie auf, hinter ihrem Rücken zu klatschen.
Akzeptieren, dass man sich beschwert über etliche Überstunden und diese dann auch zu honorieren.
Soft-Skill Schulung besuchen.
Respekt, Wohlwollen und Anerkennung enorm ausbauen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,8
Der am besten bewertete Faktor von gül koc ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Meine Kolleg:innen halfen mir jederzeit bei offenen Fragen, man muss nur fragen. Anhand negativer Rezensionen hier merkt man aber auch, dass es die ein oder den anderen Kolleg:in gab, die für Unruhe gesorgt haben, nicht umsonst wird das hier thematisiert und kundgetan. Aber vermutlich wird das von diesen Personen auch in anderen Firmen so praktiziert und gelebt, Charakter ändert sich ja bekanntlich nicht mehr.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von gül koc ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Meine Erläuterung wird hier leider unterbunden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- gül koc wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet gül koc besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen gül koc als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei gül koc als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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