Ihr Unternehmen?
Hans-Joachim Brüssler, Uwe Günter und Thomas Neumann als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein freundlicher Umgangston. Auf Fehler wird man sachlich hingewiesen, es werden Lösungen gesucht und keine Schuldzuweisungen. Die Vorgesetzten sind immer ansprechbar.
Chef fragt zwischendurch wie man mit der Arbeit zurecht kommt und wie es einem geht.
Verbesserungsvorschläge
Manches Mal etwas klarer kommunizieren.
Jobrad, Grippeschutzimpfung, Bezahlung der Arbeitsplatzbrille
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hans-Joachim Brüssler, Uwe Günter und Thomas Neumann ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider kaum Seminare.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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