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Helmuth 
Schael 
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GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

Alle 6 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • RabatteRabatte
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich weiß es sehr zu schätzen, dass ich einen Vorgesetzten habe, der eine sehr hohe Fachkompetenz besitzt und seinen Mitarbeitern immer zur Seite steht. Es wird Wert auf einen modernen Arbeitsplatz gelegt. Es gibt viele Aktionen, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern (Massagen, Grillfeiern, Firmenevents)
Bewertung lesen
sehr gutes Betriebsklima, viele Mitarbeiterbenefits
Bewertung lesen
Nette Kollegen, gute Arbeitsbedingungen, spannende Aufgaben
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Fehlende Führung und keine Übernahme von Veranwortung.
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Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wünschen, dass Regelungen gefunden werden, dass die Mitarbeiter beruhigter in den Urlaub gehen können und sich nicht so viele Gedanken zum sehr hohen Arbeitsvolumen machen müssen.
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interne Weiterentwicklungen
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Wertschätzung und Kommunikation, klare Linie, Investitionen ins Personal (Arbeitsstruktur, Weiterbildung, Azubis)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Helmuth Schael Holzbauelemente ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Interessante und vielfältige Aufgaben, Die Arbeitsbelastung ist hoch, aber zu gleichermaßen aufgeteilt. Es wird gewünscht, sich mit eigenen Ideen einzubringen und diese auch selbständig umzusetzen.
5
Bewertung lesen
anspruchsvoll und auch vielseitig
5
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Hängt natürlich von der Stelle ab, aber hohe Eigenverantwortung in allen Bereichen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Helmuth Schael Holzbauelemente ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

regelmäßige Produktschulungen; Angebote für persönliche Weiterentwicklungen sind ausbaufähig
3
Bewertung lesen
Weiterbildungen möglich, Karriere nur bedingt, zu klein, kaum Hierarchie
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Helmuth Schael Holzbauelemente wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Helmuth Schael Holzbauelemente besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Helmuth Schael Holzbauelemente als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Helmuth Schael Holzbauelemente als eher modern.
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