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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Soziales Engagement wird vorgelebt und nicht nur als Fassade benutzt.
Die Kollegen, der eigentliche Zweck des Unternehmens.
Arbeitszeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Führungsstil, Umgang mit Mitarbeitern, Planlosigkeit der Geschäftsführung
Stress, Hektik
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil verändern und eine Mitarbeiternahe Kommunikation einführen
Mehr mit den Mitarbeitern sprechen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,1
Der am besten bewertete Faktor von HUMANA Kleidersammlung ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ob weiblich oder männlich, ob alt oder jung, der Mensch zählt und wird gehört.
Am schlechtesten bewertet: Image
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HUMANA Kleidersammlung ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unter den Mitarbeitern ist die Kommunikation über das eigene Unternehmen überwiegend negativ. Die hat vor Allem mit schlechten bis gar keinem Führungsstil und dem alleinlassen der Mitarbeiter/innen zu tun.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Da ist ein wenig Eigeninitiative gefragt. Trennt aber auch wieder die Spreu vom Weizen.
Weiterbildungen müssen von Mitarbeitern selbstständig angestoßene werden, dürfen auch nicht zu viel kosten. Weiterbildungen seitens des Unternehmens, außerhalb der gesetzlich vorgeschriebenen, sind nicht bekannt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HUMANA Kleidersammlung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet HUMANA Kleidersammlung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HUMANA Kleidersammlung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HUMANA Kleidersammlung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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