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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • k. A.
      Image
    • k. A.
      Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • k. A.
      Kollegenzusammenhalt
    • k. A.
      Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • k. A.
      Arbeitsbedingungen
    • k. A.
      Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • k. A.
      Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Freundlichkeit
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Ungenaue Angaben. Es wird um den heißen Brei rumgeredet. Man freut sich auf einen neuen Job und wird enttäuscht, weil man mit falschen Vorstellungen vom Job zum Bewerbergespräch geht.
Auch dann im Gespräch kommt man nicht auf den Punkt.
Um Geld zu verdienen muß man sich die Kunden selbst suchen. Natürlich zuerst in der Familie. Dann Freunde und Bekannte. Je mehr sich beraten lassen und Verträge abschließen, umso mehr verdient man. Die neugewonnenen Kunden werden dann gebeten auch wieder Kunden ...
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Verbesserungsvorschläge

Man sollte keine falschen oder ungenauen Angaben machen.
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