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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    86%86
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    43%43
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es gibt keine einzelnen Punkte. Das beste ist der Umgang auf Augenhöhe
Ein wertschätzendes und angenehmes Miteinander.
- familiär
- nette Chefs
- Wünsche werden eigentlich wenn machbar erfüllt
- Firmenevents (Wiesn, Stammtisch usw)
- sehr gute Kommunikation
- Wertschätzung
Bewertung lesen
Ich kann meine Chefs immer erreichen, sie stehen zu 100% hinter mir und versuchen meine Wünsche umzusetzen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt nichts
Bisher keine nennenswerten Defizite entdeckt.
Kleinigkeiten die aber nicht der Rede wert sind. (wäre meckern auf hohen Niveau)
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

So bleiben wie ihr seit
Die Bekanntheit sollte noch weiter ausgebaut werden.
Volle Übernahme der Kilometerpauschale ab den 1km den man mit dem eigenen Auto fährt.
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Übersichtlicher Reisekostenbericht
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von IWAGO Personalleasing / Geschäftsbr. INDUMED ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Hat man wünsche was die Aufgaben angeht wird geschaut wie sie umgesetzt werden können
5
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davon gibt's genug
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IWAGO Personalleasing / Geschäftsbr. INDUMED wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet IWAGO Personalleasing / Geschäftsbr. INDUMED besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IWAGO Personalleasing / Geschäftsbr. INDUMED als eher modern.

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IWAGO Personalleasing / Geschäftsbr. INDUMED
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IWAGO Personalleasing / Geschäftsbr. INDUMED
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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