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Pflegedienst Wiemer als Arbeitgeber
Pflegedienst
Wiemer
TopCompany2026
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Kantine
- Betriebsarzt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass zum ambulanten Bereich zusätzliches ein wundervolles Konzept erstellt wurde, welches stetig weiter durchdacht, ausgereift und angepasst wird. Ein Konzept, wodurch Menschen, die eben nicht mehr alleine in der Häuslichkeit zurechtkommen, eine Möglichkeit bekommen, gemeinsam mit ihren Angehörigen versorgt und unterstützt zu werden. Ein Weg auf dem alle Beteiligten in verschiedenen Bereichen beraten und begleitet werden, was auch durch ein hervorragend aufgestelltes Natzwerk unterstützt wird! Die Menschen, die hier versorgt und gepflegt werden, werden gesehen, fachlich kompetent und liebevoll begleitet. ...
Besonders gut am Unternehmen finde ich den wertschätzenden und respektvollen Umgang miteinander. Die Arbeitsatmosphäre ist herzlich und offen, und jeder gibt sein Bestes. Wir unterstützen uns gegenseitig und tragen gemeinsam zu einem positiven Miteinander bei.
An das Familienleben, mit kleinen Kindern angepasste Arbeitszeiten. Wertschätzender und respektvoller Umgang.
Fair, loyal, flache Hierarchie, Zusammenhalt
Einfach alles da gibt keine Mankos
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts! Es gibt viele Pflegedienste die können sich einiges von den Chefs abgucken.
Nichts! Was sich von selbst erklärt, wenn ich alle anderen Aspekte offen und ehrlich einbeziehe.
Keine!! Und ich muss sagen, wer da etwas zu nörgeln hat, der nörgelt auf hohem Niveau!
Es gibt für mich keine negativen Aspekte bei dem Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
So weiter machen, sich positiv ins Vorne entwickelt, mit einem tollen Team im Rücken.
Bitte macht so weiter!
Alles Perfekt
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Pflegedienst Wiemer ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich gehöre zu den älteren Kollegen. Auch das Miteinander der jüngeren Fraktion ist hervorragend.
Jeder Kollege, egal welchen Alters, wird gefördert und weitergebildet.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Bietet jede Menge Möglichkeiten,sich weiter zu bilden
Weiter- und Fortbildungen werden geben.
Es wird immer versucht alles möglich zu machen
Pflicht und Wunschweiterbildungen mit breitem Themenbereich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pflegedienst Wiemer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Pflegedienst Wiemer besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pflegedienst Wiemer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pflegedienst Wiemer als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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