Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Die Geschäftsleitung ist menschlich korrekt denke ich und die denken auch voraus.
- Wir haben schon ein krass innovatives Konzept finde ich, ich kenne keine Firma mit den Abteilungen die so aufgestellt ist.
- Die Firma wächst.
Man wird gehört. Lösungsfindung wird stets betrieben.
- Ehrliches und kein künstliches Umfeld
- besonderes Konzept von der Firma
- man kann mit allen Anliegen zu der Geschäftsleitung kommen
- das man sich von unverschämten Kunden trennt
- letzter Betriebsausflug war richtig gut
- an sich viele gute Dinge
Arbeitsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Zu viel Arbeit zeitweise. (wird aber besser)
- Altlasten von den Vorgängern aufarbeiten macht kein Spaß (bin fast durch :-) )
- zeitweise viel zu tun
- zum Teil unhöfliche Kunden
Verbesserungsvorschläge
- Unangenehme Kunden noch mehr kündigen.
- Im Prinzip so weitermachen, wir sind auf einem sehr guten Weg.
- Nur gute Leute einstellen die mitziehen.
Noch mehr Weiterbildungsmaßnahmen.
Höheres Gehälter
- Digitalisierung noch mehr vorantreiben
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Johannes Rebhuhn ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr gut, ein wirklich ehrliches und gutes Team.
Super, selten so gut erlebt.
relativ gut
starker Zusammenhalt
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Johannes Rebhuhn ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
ausbaufähig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Leistet der Arbeitgeber und unterstützt bei größeren Weiterbildungen auch.
Weiterbildung und Abteilungswechsel möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Johannes Rebhuhn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Johannes Rebhuhn besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Johannes Rebhuhn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Johannes Rebhuhn als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Eigene Aufgaben erledigen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.