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Judith 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Judith
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Judith
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • RabatteRabatte
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • CoachingCoaching
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    30%30
  • DiensthandyDiensthandy
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • KantineKantine
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das ich geschätzt und unterstützt werde.
Bewertung lesen
Nichts außer Weiterbildung
Bewertung lesen
Als Monteur bekommt man echt gute Werkzeuge.
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Gut finde ich die modernen Büros, die netten Kollegen, das gute Gehalt, die Schulungen und die Firmenevents.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Um ehrlich zu sein wirklich alles. Klingt hart, ist aber die Wahrheit.
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Man wird durch gps kontrolliert
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Über im Internet aktiv
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Absolut nichts
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Schlecht ist das falsche Wort. Schade finde ich das ich hier nicht früher angefangen habe.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Jede Woche Würstchen anstatt jede 2 Woche .
Was noch ? Fuss massage und Pediküre ? Spaß beiseite, der Arbeitsplatz bietet bereits alles.
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Keine Ahnung vom kundendienst
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Da würde ich hier noch gaaaaanz lange schreiben….
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Alles zu spät
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In der Führungsebene anfangen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Judith ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Lebende Legenden.
5
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Da wird sich eingeschleimt
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Judith ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Schlecht nach dem Motto:du machst das schon
1
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man lässt Fehler extra zu, damit man sich wieder beim Chef beschweren kann
1
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Ist da, wird aber letztendlich gegen einen verwendet.
2
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Man wird erhört jedoch wird man nicht für voll genommen
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Sehr gut ! Besonderes der Recruiter ist ein Beispiel für freundlichen und Wertschätzenden Umgang ! Ich hoffe das er ihneb Ihnen noch lange erhalten bleibt !
5
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Der Chef möchte dass man Schulungen macht. Wenn man sich dann dafür anmelden möchte bekommt er es zur Prüfung und lehnt sowieso ab.
3
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Bildung ist gegeben
2
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Hab ich mal von gehört
2
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Ich habe in kurzer Zeit mehrere Schulungen bekommen die ich woanders NIEMALS erhalten hätte.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Judith wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Judith gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Judith als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Judith als eher modern.