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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 22 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
Alle 22 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Rabatte
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Kantine
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das ich geschätzt und unterstützt werde.
Nichts außer Weiterbildung
Als Monteur bekommt man echt gute Werkzeuge.
Gut finde ich die modernen Büros, die netten Kollegen, das gute Gehalt, die Schulungen und die Firmenevents.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Um ehrlich zu sein wirklich alles. Klingt hart, ist aber die Wahrheit.
Man wird durch gps kontrolliert
Über im Internet aktiv
Absolut nichts
Schlecht ist das falsche Wort. Schade finde ich das ich hier nicht früher angefangen habe.
Verbesserungsvorschläge
Jede Woche Würstchen anstatt jede 2 Woche .
Was noch ? Fuss massage und Pediküre ? Spaß beiseite, der Arbeitsplatz bietet bereits alles.
Keine Ahnung vom kundendienst
Da würde ich hier noch gaaaaanz lange schreiben….
Alles zu spät
In der Führungsebene anfangen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Judith ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Komplett solar betrieben mit Wärmepumpe ❤️
Sehr hoch dank starker Digitalisierung.
es wird nachhaltig gehandelt miteinander und auch gegenüber Kunden, Ausländishe Mitaribeter, Behinderte, Teilzeitler, Flüchtlinge - alles im Team vertreten
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Judith ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Schlecht nach dem Motto:du machst das schon
man lässt Fehler extra zu, damit man sich wieder beim Chef beschweren kann
Ist da, wird aber letztendlich gegen einen verwendet.
Man wird erhört jedoch wird man nicht für voll genommen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Weiterbildungen werden viel angeboten und die Kurse sind immer Up to Date. Für deine Entwicklung hast du hier immer ein offenes Ohr und die Unterstützung ist echt Super.
Sehr gut ! Besonderes der Recruiter ist ein Beispiel für freundlichen und Wertschätzenden Umgang ! Ich hoffe das er ihneb Ihnen noch lange erhalten bleibt !
Der Chef möchte dass man Schulungen macht. Wenn man sich dann dafür anmelden möchte bekommt er es zur Prüfung und lehnt sowieso ab.
Bildung ist gegeben
Hab ich mal von gehört
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Judith wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Judith gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 68% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Judith als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Judith als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Judith
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Judith
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur