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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den freundlichen Umgang
Rückhalt vom Arbeitgeber
Sehr familiärer Betrieb. Da hat sich im Grunde jeder gut verstanden, auch wurde vieles außerhalb der Arbeitszeit zusammen unternommen unter den Kollegen.
Mein Arbeitgeber ist top sehr nett und hilfsbereit auch wenn man prv Probleme hat hilft er
Work life Balance
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal die Dauer der Umsetzung.
Mehr azubis als gesellen
Keine guten Aufstiegsmöglichkeiten.
Die Kompetenzen kann man schlecht erweitern da meist nur kabelzugarbeiten oder einfache Montage arbeiten stattfinden
Kommunikation
Manche Führungspersönlichkeiten haben nicht das notwendige Feingefühl ein Team zu leiten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation von oben nach unten.
Mehr um die azubis kümmern und ned alles annehmen was es gibt mehr azubis als geselllen
bessere Kommunikation
Richtig Ausbildung an der Werkbank lehren.
Nötiges Material sowie Werkzeuge für ihren Zweck müssten organisiert werden.
Die könnten ruhig den Azubis und Gesellen mehr Lohn geben
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Kamb Elektrotechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
In manchen Standorten sind die Vorarbeiter unantastbar. Sie sitzen am längeren hebel, wenn Mal was schief läuft. Man schenkt Ihnen mehr glauben, als den kleinen Arbeiter. Hier fehlt der Betriebsrat.
Am schlechtesten bewertet: Image
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kamb Elektrotechnik ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Schlechtes Image bei manchen Kunden
Sinkender image durch sinkende arbeitsqualit da viele mitarbeiter keine lust mehr auf diese verhältnisse haben angefangen beim gehalt
Wurde in den letzteren Jahren immer schlechter, das sehen auch die Kunden.
Die Firma kennt man nicht, da sie sich nur im Schatten großer Unternehmen bewegt. Auch bei den Kunden sind sie eher als Malocher bekannt. Oder Röhrenwechsler.
Das Image nach außen ist eher schlecht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Null nicht zu empfehlen keine Fortbildungen
muss teilweise selbst finanziert werden
Keine Möglichkeiten außer man nimmt sich die zeit und macht privat Weiterbildungen ist die frage aber ob man im betrieb dann eine geeignete stelle bekommt
Nur auf eigener Faust
Es wird nichts vom AG angeboten. Schulungen gibt es nur wenn der Kunde es verlangt. Einen Erstehilfekurs „müssen“ sie in ihrer Freizeit besuchen. Ansonsten können sie sich gerne weiterbilden solange sie auf der Arbeit ihr soll erfüllen und das privat tuen. Danach können sie als Techniker weiter Leuchtstoffröhren austauschen. Mit viel Glück bekommen sie eine Stelle angeboten die sich dann wieder als Finte herausstellt. Herzlichen Glückwunsch! Sie dürfen Steckdosen austauschen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kamb Elektrotechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Kamb Elektrotechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kamb Elektrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 31% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kamb Elektrotechnik als eher modern.
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