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Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KGKirch Wohnungsbau GmbH & Co KGKirch Wohnungsbau GmbH & Co KGKirch Wohnungsbau GmbH & Co KGKirch Wohnungsbau GmbH & Co KGKirch Wohnungsbau GmbH & Co KG
 

Firmenübersicht


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Das Fundament für einen unkomplizierten Bauablauf ...
... ist die fachgerechte Unterstützung aufgrund jahrelanger Erfahrung bei der Realisierung von Bauvorhaben.   
  
 

Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG

 

Als Franchisepartner von Town & Country baut die Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG bereits seit 2005  moderne, kostengünstige und energiesparende Häuser in typisierter Bauweise im Rhein-Neckar-Kreis, dem Kreis Bergstraße und in der Region Mannheim.

Die mehr als 40 verschiedenen Haustypen können Dank der standardisierten Modulbauweise in mehreren hundert Varianten errichtet und so nach den individuellen Kundenwünschen gestaltet werden. Dadurch können sich die Bauherren Ihre Wünsche leicht erfüllen. 

 

Die Philosophie von Town & Country wird vom Unternehmen Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG in vollem Umfang vertreten. Auch unser Wunsch ist es, möglichst vielen Menschen die Freiheit und die Sicherheit der eigenen vier Wände zu geben und Menschen zu helfen, die nicht wissen, dass sie sich ihr eigenes Haus leisten können.

 

Die Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG wurde bereits mehrfach für die sehr gute Bauqualität ausgezeichnet. Zudem gab es viele Auszeichnungen auf Grund der hohen Kundenzufriedenheit.

 

Transparenz und korrektes Handeln in jeder Hinsicht zählen seit Gründung des Unternehmens zu den obersten Werten der Kirch Wohnungsbau. Und das wissen auch die vielen langjährigen Geschäftspartner und Mitarbeiter zu schätzen, die das Unternehmen gerne als bodenständig und seriös bezeichnen.


Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

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Damit die gebauten Häuser auch eine gewinnbringende Anlage sind, werden die Häuser von erfahrenen Fachleuten, zum Großteil aus unserer Region, in höchster Qualität erstellt, die unabhängig überprüft wird. Der jeweilige Festpreis und eine kurze Bauzeit sind garantiert. Darüber hinaus gibt es sogar ein kostenloses Rücktrittsrecht.

 

Durch die konkurrenzlosen HausBau-Schutzbriefe, die im Festpreis enthalten sind, ist dies ein wirklich sicheres Bauen - vor, während und nach dem Bau.

 

Alle beim Hausbau verwendeten Materialien und Produkte stammen von Markenherstellern. So kann die Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG zusammen mit Town & Country durch die hohe Anzahl zu bauender Häuser besonders preisgünstige Konditionen für die Bauherren gewährleisten. In seiner technologischen Vorreiterrolle hat Town & Country Haus schon sehr früh Energiesparhäuser in sein Produktangebot aufgenommen.


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Nicht nur nehmen sondern auch geben.


Die Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG ist auch Stiftungsbotschafter der Town & Country Stiftung. Zusätzlich haben die Inhaber der Kirch Wohnungsbau ebenfalls 2006 eine eigene Stiftung zur Unterstützung von Kindergärten und Förderung von Schulspeisung gegründet.


Es ist den Inhabern ein Bedürfnis in der Region nicht nur Geld zu verdienen, sondern auch etwas an die Menschen zurückzugeben, die vom Glück vergessen wurden.


Aus diesem Grund wird auch seit drei Jahren sehr aktiv die Town & Country Stiftung unterstützt, damit regionale Projekte Zuwendungen aus der Stiftung erhalten.


 

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Perspektiven für die Zukunft

Eigentum war und ist schon immer ein Wunsch der meisten Menschen. Damit ist auch unsere unternehmerische Zukunft gesichert. Denn auch in Zeiten zurückgehender Märkte erreichte Town & Country kontinuierlich steigende Zuwächse, was sicherlich in dem Model von massiver Bauweise und der Weitergabe von Einkaufsvorteile begründet ist.

Besonders in Zeiten unsicherer Währungen gilt das eigene Haus immer noch als sicherste Wertanlage.

 

Diese Grundlage ist die Basis, damit auch in Zukunft für Mitarbeiter der Kirch Wohnungsbau eine gute berufliche Perspektive gegeben ist und ein sicherer Arbeitsplatz vorhanden ist.

 

Was macht es so besonders für uns zu arbeiten?

 

Durch eine systematische, klar strukturierte Vorgehensweise und den, unter Mitwirkung erfahrener Mitarbeiter, erarbeiteten Tätigkeitsbeschreibungen und Checklisten für Arbeitsabläufe, haben neue Mitarbeiter und selbst Berufsanfänger die Möglichkeit, sich schnell in die verschiedenen Aufgabengebiete und Tätigkeitsbereiche einzuarbeiten. Hierdurch hat man von Anfang an eine Art unterstützenden Leitfaden an dem man sich orientieren kann.

 

Da wir in unserem Unternehmen die verschiedenen Arbeitsbereiche  in Teams zusammengefasst haben, erfolgt natürlich auch eine zusätzliche Unterstützung der Mitarbeiter untereinander, denn nur durch echtes Teamwork und die Leistungsbereitschaft eines jeden Einzelnen, können die jeweils definierten Unternehmensziele erreicht werden, die dann auch zusätzliche Boni für die Mitarbeiter mit sich bringen.


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Seit dem 06.Juni 2016 ist die Firma Kirch Wohnungsbauein durch QAS International geprüftes und zertifiziertes Unternehmen gemäß ISO 9001-2015. Um die Qualität zu sichern wurden die Arbeitsabläufe der Firma KirchWohnungsbau optimiert und das Unternehmen nach ISO 9001-2015 zertifiziert. Hierdurch gehört sie zu den wenigen zertifizierten Unternehmen in der Baubranche. Die damit verbundene regelmäßige Kontrolle / Überwachung des Management Systems der Firma Kirch Wohnungsbau durch die Firma IMSM stellt ein wichtiges Qualitätsmerkmal da.





Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Karriere bei Kirch Wohnungsbau

Unsere Leidenschaft sind seit 2005 unsere Häuser. Das Herz des Unternehmens schlägt hier in Weinheim. Hier ist unser Familienbetrieb seit 2010 ansässig und wächst nachhaltig. Wir suchen Mitarbeiter, die bei uns Wurzeln schlagen, und sich mit unserer Firma identifizieren.

Informieren Sie sich hier, was das Arbeiten bei Kirch Wohnungsbau ausmacht, und lernen Sie uns näher kennen.

 

KOMPETENZ

Wir arbeiten in kleinen, gemischten Teams, bestehend aus jungen und aus erfahrenen Kollegen/innen. Deren frischer und reger Austausch bringt immer wieder neue Ideen und Kreativität hervor.

Unabhängig davon haben wir festgestellt, dass eine dauerhafte Kompetenzentwicklung am effektivsten im Tagesgeschäft – und zwar durch umfassende Informationen - erfolgt. Dieser wichtige Austausch kann leicht, durch das Prinzip offener Türen in allen Bürobereichen, „barrierefrei“ stattfinden. Auch die Geschäftsleitung beteiligt sich an diesem System.

Dadurch sind Teamarbeit, kurze Entscheidungswege und eine direkte Kommunikation frei von Hierarchien gegeben.  


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Gemeinsame Unternehmungen

Wir schaffen regelmäßig Momente, um uns auch über die Arbeit hinaus gegenseitig besser kennenzulernen, uns auszutauschen und Spaß an gemeinschaftlichen Aktivitäten zu fördern.

Einige Beispiele für unser gemeinsames Miteinander:

  • Eisstock schießen, Faschingsfeier, gemeinsames Grillen im Sommer
  • Wöchentliche Gymnastik mit Trainer zur Verbesserung der Work-Life-Balance
  • Gemeinsames Betriebsfest mit Familienangehörigen


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FLEXIBILITÄT

Durch unser modernes Zeiterfassungssystem ist es für jeden Mitarbeiter möglich, seine Arbeitszeit mit zu gestalten. Durch die Gleitzeit-Regelung gibt es auch kein zu spät kommen,  wenn es durch unvorhergesehene Ereignisse zu zeitlichen Verschiebungen des üblichen Arbeitsbeginns kommt.

Für uns ist es selbstverständlich, dass ein Mitarbeiter bei Bedarf seine Arbeitszeit reduzieren oder wenn möglich auch verlängern kann. Die Arbeit soll Spaß machen und wenn wegen familiärer Gründe die Arbeitszeit angepasst werden soll, so sind wir gerne bereit dies im betrieblichen Rahmen zu unterstützen. 

Weiterbildung

Mitarbeiter, die durch ihre hohe Eigenmotivation Interesse an Weiter- oder Fortbildungsmaßnahmen haben, unterstützen wir gerne durch eine entsprechende Beteiligung.


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Erfolgreich kann ein Unternehmen nur dann sein, wenn klare Strukturen vorhanden sind und alle Mitarbeiter inklusive der Geschäftsführung bereit sind, sich danach zu richten und zu handeln. Das ist aber nur dann umfassend möglich, wenn durch eine klare Kommunikation jedem bewusst ist, was von ihm im speziellen als Teil des Teams und des Unternehmens erwartet wird. Hierbei helfen und unterstützen firmeninterne, schriftlich formulierte Leitlinien ebenso, wie laufend aktualisierte Tätigkeitsbeschreibungen und zur Unterstützung erstellte Checklisten.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir wollen für unser Unternehmen Mitarbeiter, die bereit sind Leistung zu bringen, engagiert und kreativ im Team zu arbeiten und ihr Wissen auch durch eigene Maßnahmen erweitern wollen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete


Wenn Sie in einer spannenden Branche und einem international arbeitenden, mittelständischen Familienbetrieb Wurzeln schlagen möchten, dann bewerben Sie sich auf eines unserer aktuellen Stellenangebote. 

 
Wir stellen ein:
 
- Hausverkäufer (w/m)
- Bauleiter (w/m)

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Dieses Mal war für Sie kein treffendes Angebot dabei, aber Sie würden gut zu uns passen? Schicken Sie uns einfach eine Initiativbewerbung und erzählen Sie uns von Ihrer Leidenschaft!

Bewerbungen können Sie gerne an folgende Mail-Adresse senden: info@kirch-Wohnungsbau.de

Unsere Leidenschaft sind unsere Häuser, wenn Sie auch diese Leidenschaft entdecken wollen, sei es als Berufseinsteiger, Student, Fach- oder Führungskraft, dann lernen Sie und kennen!


  • Und los geht´s - Absolventen und Direkteinstieg

Ihre Ausbildung ist beendet? Dann bewerben Sie sich bei uns und starten Sie durch. Wir haben ein ständiges Interesse an gut ausgebildeten und motivierten Mitarbeitern.

 

  • Neue Herausforderung gesucht - Berufserfahrene

Wenn Sie sich beruflich weiterentwickeln möchten, sind Sie bei Kirch Wohnungsbau richtig. In vielen Bereichen suchen wir erfahrene Fachkräfte, die ihr Know-How bei uns einbringen.

Gesuchte Qualifikationen

Hauskaufsberater/in

Zur Verstärkung unseres Teams im Kreis Bergstraße und dem Rhein-Neckar-Kreis suchen wir Sie als Hauskaufsberater/in gern auch Quäreinsteiger/-in

 

Beraten Sie Ihre Kunden in einem Prozess, der geprägt ist von Partnerschaftlichkeit, von Kommunikation auf Augenhöhe, von Aufmerksamkeit und Interesse sowie einem ehrlichen Dialog zwischen Ihnen und Ihren Kunden.

 

Wir erwarten von Ihnen:

  • Eigenmotivation und Zielstrebigkeit

  • Freude am Umgang mit Menschen

  • Einfühlungsvermögen

  • Fähigkeit, Begeisterung zu schaffen

 

Wir bieten Ihnen:

  • Exzellente Einarbeitung und persönliche Betreuung

  • Professionelle Aus- und Weiterbildung an der Town & Country Akademie mit IHK-Zertifizierung

  • Garantierte Kontakte und beständiges Arbeiten mit einer großen Marke

  • Finanzielle Förderung der Ausbildung

  • Monatlich finanzielle Unterstützung und erfolgsabhängige Verdienstchancen

 

 

 

Bauleiter/-in im Außendienst

Ihre Hauptaufgabe besteht:

  • in der Projektverantwortung im Schlüsselfertigbau von Ein- & Zweifamilienhäusern

  • in der Sicherstellung des reibungslosen Bauablaufs inkl. Kostenkontrolle

     

    Des Weiteren sind Sie zuständig für Ausschreibung, Vergabe, Koordination und Kontrolle der Handwerkerleistungen sowie Planung und Bauvorbereitung.

     

    Neben einer technischen Ausbildung als Bautechniker/-in / Bauingenieur/in benötigen Sie

  • Erfahrung in der Koordinierung und Abwicklung von Wohnhausbau

  • gutes Ausdruckvermögen und gepflegtes Erscheinungsbild

  • selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Souveränes und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden und Handwerkern

  • Erfahrung mit dem Umgang von Planungssoftware

  • gute EDV-Kenntnisse in MS Office

     

    Soziale Kompetenzen:

  • Kommunikationsfähigkeit

  • Durchsetzungsvermögen

  • Teamfähigkeit

  • Hohe Belastbarkeit

     

    Wir bieten eine abwechslungsreiche Stelle in einem hochmotivierten und dynamischen Team mit festen, geregelten Arbeitszeiten sowie innerbetriebliche Gesundheitsprogramme.

     

 

 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an:

 

Kirch Wohnungsbau GmbH & Co. KG

Town & Country Lizenz-Partner

Alte Landstraße 21 - 23

69469 Weinheim

E-Mail: info@kirch-wohnungsbau.de



Bewerbungstipps

Unser Rat an Bewerber

Wohin schicke ich meine Bewerbung?

Am besten senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisskopien) per E-mail im PDF-Format an: info@kirch-wohnungsbau.de

 

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

Falls Ihre Bewerbung unseren Anforderungen entspricht, werden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Bitte beachten Sie jedoch, dass dieser Prozess bei einer Vielzahl eingehender Bewerbungen einige Zeit in Anspruch nehmen kann.

 

Nach der Elternzeit möchte ich wieder ins Berufsleben einsteigen. Besteht bei Kirch Wohnungsbau die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten?

Wir bieten unseren Mitarbeitern - soweit möglich - Arbeitszeiten mit Gleitzeit- und Teilzeitmodellen. Einige Eltern nehmen diese Regelung nach ihrer Rückkehr aus der Elternzeit bei uns in Anspruch.

Bevorzugte Bewerbungsform

Am besten senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisskopien) per E-mail im PDF-Format an: info@kirch-wohnungsbau.de


Auswahlverfahren

Bei Kirch Wohnungsbau kommen je nach Position / Funktion unterschiedliche Auswahlverfahren zum Einsatz, z. B.

  • Bewerbungsgespräche
  • Tests


Nachgefragt

Tests Nein
Internationale Einsätze Nein
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Nein

Standorte

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Standorte auf der Karte

Standorte Inland

Der Weg zu einer kompetenten Beratung für Ihr Traumhaus!

 

 


Zentrale

Alte Landstraße 21-23

69469 Weinheim

Fon: 06201- 98650

Fax: 06201 - 9865119

E-Mail: info@kirch-wohnungsbau.de

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Musterhaus Bergstraße

Am Entenpfad 11a
68642 Bürstadt

Fon: 06206-155 110          
Fax: 06206- 155 1129
E-Mail: info@kirch-wohnungsbau.de

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Musterhaus Rhein-Neckar-Kreis

Neidensteiner Straße 23

74927 Eschelbronn

Fon: 06226 - 972 80 82 0

E-Mail: info@kirch-wohnungsbau.de

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Benefits

 

 

  • Moderne Arbeitsplätze
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit- und Teilzeitmodellen
  • Gezielte Mitarbeiterentwicklung
  • Fortbildungen, Schulungen, Coaching
  • Freitags Gymnastik
  • Boni gemäß betrieblicher Regelungen
  • Gemeinsame Betriebsfeste, Aktivitäten und Ausflüge
  • Firmenparkplätze
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Firmenfahrzeug für Dienstfahrten
  • Mitarbeiterhandy, je nach Funktion
Impressum

Kirch Wohnungsbau GmbH & Co. KG
Sitz: Weinheim
Amtsgericht Mannheim HRB703331

 

Adresse:
Alte Landstraße 21-23
69469 Weinheim

Fon: 0 62 01 - 98 65 0
Fax: 0 62 01 - 98 65 119
E-Mail: info@kirch-wohnungsbau.de

 

Geschäftsführung:
Gerhard Kirch

 

USt-ID-Nr.:
DE 44-200-0280-7

 

Persönlich haftende Gesellschafterin:
Kirch Verwaltungs GmbH
Sitz: Weinheim
Amtsgericht Mannheim HRB 710683

 

Tätigkeit nach §34 c GewO, zuständige Aufsichtsbehörde:
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Ordnungsamt Heidelberg, Kurfürstenanlage 38-40

 

Verantwortlich für den Inhalt:
Gerhard Kirch

 

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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

3,85
  • 17.09.2015

sehr gute organisiert

Firma Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG
Stadt Weinheim
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe

Arbeitsatmosphäre

Seitdem keine ständig nörgelnden und Unruhe stiftenden Kollegen mehr da sind, deren Hauptarbeitszeit mit Hetzen über andere Kollegen und den Boss drauf ging, ist es ein ruhiges und respektvolles Miteinander und man hilft sich gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich kommt man mit dem Boss gut aus. Lediglich wenn vereinbarte Vorgaben nicht eingehalten und besprochene Arbeiten nicht erledigt werden, wird er etwas laut, aber er ist nicht nachtragend.

1,15
  • 04.09.2015

Vorsicht

Firma Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG
Stadt Weinheim
Jobstatus Ex-Job seit 2014
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist miserabel. Man hat Überstunden ohne Ende, arbeitet fast jedes Wochenende, ist sehr erfolgreich und trotzdem wird nur genörgelt und kritisiert.

Vorgesetztenverhalten

Permanent extrem hoher Druck

Kollegenzusammenhalt

Wäre möglich. Ist aber schwierig wegen der großen Fluktuation.

Interessante Aufgaben

Neben der eigentlichen Aufgabe wird man genötigt sinnlose Listen zur führen.

1,38
  • 19.08.2015

Unmenschlichkeit

Firma Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG
Stadt Weinheim
Jobstatus Ex-Job seit 2015
Position/Hierarchie Management/Führungskraft

Arbeitsatmosphäre

Es war ein ständiger Spießrutenlauf.

Vorgesetztenverhalten

Konflikte gab es nicht. Nur das Gesetz von oben.
Alles nur Ausreden, wenn man etwas erklären wollte.

Kollegenzusammenhalt

Das war das einzig positive.

Interessante Aufgaben

Man wurde nur unter Zeitdruck gesetzt. Jeden Tag hat eine andere Abteilung die Telefonzentrale. Was Herr Kirch anordnet, muss erfüllt werden.

Kommunikation

Informationen erhält man aus der Abteilungsleitersitzung.
Da bekommt man dann auch regelmäßig gesagt, wie dumm und faul man sei.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG
1,96
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Immobilien / Facility Management  auf Basis von 9.797 Bewertungen

Kirch Wohnungsbau GmbH & Co KG
1,96
Durchschnitt Immobilien / Facility Management
3,12