Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Bezahlung, ein großes Unternehmen und vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben machen die Arbeit interessant und attraktiv.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Besseres Arbeitsklima schaffen, den Umgang mit den Mitarbeitern verbessern, mehr Struktur in die Abläufe bringen und gezielt in bestimmte Abteilungen investieren.
Verbesserungsvorschläge
Ein sachlicher, respektvoller und kompetenter Umgang mit den Mitarbeitern wäre wünschenswert. Entscheidungen und Kritik sollten professionell und nicht persönlich vermittelt werden.
Mehr Struktur
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Lackiererei K-Wessling ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Abteilungsübergreifend gut
Der Zusammenhalt der Kollegen ist sehr gut jeder hilft jeden wie es gerade möglich ist!! Einer für alle und alle für einen!!
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist gut.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lackiererei K-Wessling ist Image mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Image des Unternehmens ist insgesamt befriedigend, könnte aber in einigen Bereichen noch verbessert werden.
Das Geschäftsklima ist besser als sein (schlechtes) Image.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind insgesamt befriedigend, bieten jedoch noch Verbesserungspotenzial.
Aufstieg ist bei guter Leistung möglich.
Wird gewünscht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lackiererei K-Wessling wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Lackiererei K-Wessling schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lackiererei K-Wessling als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lackiererei K-Wessling als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Jeden Fehler kritisieren.




























