Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 1,5Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Lage in Stuttgarter Innenstadt und hochwertige Sammlungsstücke
Ihn los zu sein
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird alles getan, damit keine Gemeinschaft entsteht. Im Gegenteil soll die Konkurrenz wohl die Mitarbeiter zu Höchstform auflaufen lassen.
Ausbeutung der befristeten Angestellten; die schlechte interne Kommunikation; Vitamin B ist von alleiniger Bedeutung; Vorgesetzte ruhen sich auf Leistung der Angestellten aus
Ungerechtigkeit,Falschheit und Inkompetenz
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Vorgesetzten; Nach Leistung und nicht nach persönlichen Sympathien beurteilen; Überwinden der starken "Haben wir schon immer so gemacht"-Mentalität
Der Fisch fängt immer am Kopf zu stinken an.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landesmuseum Württemberg ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Konkurrenzklima, viel Mobbing
Unpersönlich, kalt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen müssen privat getragen werden und sind eigentlich unerwünscht, da Vorgesetzte sonst "überholt" werden könnten.
Gibt's wohl keine
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Landesmuseum Württemberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Landesmuseum Württemberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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