Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eigenverantwortliche Zeiteinteilung
Arbeitsathmosphäre und die Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ist ein Zahlenorientiertes Unternehmen
benachteiligung einzelner, Chancenungleichheit in einigen belangen
Verbesserungsvorschläge
die Gliechberechtigung sollte stärker gefördert werden, Klar unterscheiden sich Gehälter durch unterschiedliche Positionen, aber die Chancengleichheit für z.b. Homeoffice und Laptop sollte gegeben sein.
Schulung und Weiterbildung der Techniker
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Minimax Mobile Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man hilft sich untereinander
nie besser erlebt
Am schlechtesten bewertet: Gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Minimax Mobile Service ist Gleichberechtigung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Stichwort "Homeoffice", "Laptop" .....
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
interne Wechsel sind möglich, Schulungen werden gefördert. Es ist aber ausbaufähig.
Gibt es kaum
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Minimax Mobile Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Minimax Mobile Service schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Minimax Mobile Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Minimax Mobile Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer wieder das Rad neu erfinden und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.