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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • RabatteRabatte
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Im offenen, toleranten und diversen Team fühlt man sich direkt willkommen. Die Möglichkeit die eigenen Aufgabenbereiche flexibel zu gestalten und gefordert sowie gefördert zu werden führt zur stetigen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Das jährliche mip Seminar (In diesem Jahr auf Mallorca) fördert die Teambindung und regt zur Umstrukturierung und Unternehmenstransformation an.
Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,8

Der am besten bewertete Faktor von mip Consult ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


die Mitarbeiter identifizieren sich positiv mit ihrem Arbeitgeber
5
Bewertung lesen
Das familiäre Klima und transparente Verhältnis zwischen Arbeitnehmende und CEOs führt dazu, dass jede:r Mitarbeitende das Image mitgestaltet und beeinflusst.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Firma unterstützt die Entwicklung ihrer Mitarbeiter
5
Bewertung lesen
Regelmäßige Seminare, Teambuildingmaßnahmen und Flexibilität in der Aufgabenverteilung setzen den Grundstein für eine langfristige Karriere bei der mip Consult GmbH. Die Unternehmensstrukturen werden regelmäßig angepasst und Verantwortungsbereiche nach Wunsch ausgeweitet.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • mip Consult wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet mip Consult besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mip Consult als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei mip Consult als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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