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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Harald Müller Steuerberater ist ein attraktiver Arbeitgeber. Statt zu versuchen immer mehr aus den Menschen herauszuholen, investiert er in seine Mitarbeiter und zwar in ihre vier zentralen Bedürfnisse - körperliche, emotionale, mentale und spirituelle -
Die Arbeitsumgebung ist sicher, komfortabel und ansprechend.
Es werden gesunde und hochwertige Lebensmittel angeboten.
Arbeitszeit und Arbeitsplatz können individuell gestaltet werden.
Der Mitarbeiter kann eigenverantwortlich tätig werden und wird respektvoll und rücksichtsvoll behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Es könnten Räume oder Plätze geschaffen werden, die Mitarbeiter zur Ruhe und zur Regeneration nutzen können.
Attraktive Arbeitgeber zahlen allen Mitarbeitern eine Beteiligung am Erfolg des Unternehmens - in Form von Gewinnbeteiligungen oder leistungsbezogenen Prämien. Wenn die Firma gut läuft, sollten alle Mitarbeiter davon profitieren.
Einführung des Zwei-Wege-Bewertungssystem für Leistung.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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