Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,1Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 1,1Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Spannende Projekte. Platz zum entfalten und sich weiter zu entwickeln.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Teamführung durch mittleres Management.
Arbeitsplatzbeschreibungen passen nicht zum tatsächlichen Arbeitsaltag + Arbeitsplatzbeschreibung wird geheim gehalten.
Home Office ist verboten. Allerdings haben die älteren Mittarbeiter besondere Privilegien und Arbeiten teilweise trozdem teilweise einzelne Tage im Homeoffice.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Nederman Filtration ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Abwechslungsreiche Aufgaben durch kundenspezifische Projekte
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nederman Filtration ist Gehalt/Benefits mit 1,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Teilweise tariefgebunden je nach dem wo man angestellt ist. Problem arbeitsplatzbeschreibungen passen nicht zur ausgeführten Tätigkeit weshalb oft das Gehalt nicht stimmt. Troz Tarivgebundenheit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Nederman Filtration wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Nederman Filtration schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nederman Filtration als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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