Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
ParkplatzEin großartiges, ambitioniertes Management. Fokussiert und trotzdem nahbar. Professionell und modern.
Der am besten bewertete Faktor von NeXtWind Management ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auf jeden Fall. In vielen Führungspositionen findet man Frauen.
Absolut gegeben. Wer gut arbeitet wird befördert, gefördert und bekommt entsprechend Verantwortung und Aufstiegschancen, unabhängig vom Geschlecht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NeXtWind Management ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Oft lange Arbeitstage. Allerdings ist in vielen Abteilungen Home-Office möglich.
Homeoffice möglich, aber nicht so gern gesehen.
Arbeitslast recht hoch, manchmal werden es lange Abende.
Arbeitszeit flexibel gestaltbar, sollte lediglich im Team abgesprochen sein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Externe Weiterbildung wird nicht oft genehmigt.
Man kann sich einbringen und bekommt entsprechend Förderung.
Weiterbildung und Schulung gibt es regelmäßig. Man kann sich auch selbst etwas heraussuchen.
