Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Office Partner?

Office Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Office Partner schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 41% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Office Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Office Partner das Gehalt?

Anhand von insgesamt 76 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Office Partner wahr?

Basierend auf Daten aus 48 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Office Partner als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 89 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).

Alle 89 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 78 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
64%64
Mitarbeiter-Events
59%59
Flexible Arbeitszeiten
59%59
Homeoffice
58%58
Rabatte
47%47
Gesundheits-Maßnahmen
35%35
Betriebsarzt
28%28
Barrierefrei
23%23
Coaching
23%23
Gute Verkehrsanbindung
23%23
Betriebliche Altersvorsorge
22%22
Internetnutzung
13%13
Mitarbeiter-Beteiligung
5%5
Kantine
3%3
Firmenwagen
1%1
Hund erlaubt
1%1
Diensthandy
1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ein sehr gutes Unternehmen, um den Start in das Berufsleben zu beginnen. Viele Eindrücke, sehr nette Mitarbeiter.

Dezember 2025Bewertung lesen

In Gescher viele Parkplätze, Home office, hier sägt niemand am Stuhl des anderen (wofür auch..)

Oktober 2025Bewertung lesen

Zuverlässige Gehaltszahlungen, eine grundsätzlich stabile Branche und ein kollegiales Miteinander innerhalb des Teams.

Oktober 2025Bewertung lesen

Man hat Wochenende frei

März 2025Bewertung lesen

- das freundliche und familiäre Miteinander
- Die Mitarbeiter helfen & unterstützen sich gegenseitig, anstatt zu konkurrieren
- regelmäßige Feedbackgespräche
- die regelmäßigen Teamevents

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es wird gesagt, dass man Gleitzeit hat, obwohl dies nicht stimmt.
Wichtiges Termine, auf die man monatelang wartet dürfen nicht wahrgenommen werden.

März 2025Bewertung lesen

Wenig Home Office

Dezember 2025Bewertung lesen

Mangelnde Wertschätzung, fehlende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine stagnierende Unternehmenskultur.

Oktober 2025Bewertung lesen

Fast alles….

August 2025Bewertung lesen

Es geht immer nur ums noch mehr noch mehr noch mehr

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte stärker in die Motivation und Wertschätzung der Mitarbeitenden investieren. Neben einer moderneren Arbeitsumgebung wären gemeinsame Aktivitäten oder interne Events hilfreich, um die Teamkultur zu stärken.
Zudem sollte das mittlere Management gezielt geschult und mit klarer Verantwortung ausgestattet werden. Fachliche Kompetenz allein ersetzt keine Führungskompetenz. Auch eine aktivere Kommunikation nach außen könnte helfen, qualifiziertes Personal zu gewinnen.

Oktober 2025Bewertung lesen

Ich konnte keine Struktur erkennen, welche Aufgaben übernommen werden sollen. So etwas planloses habe ich noch nie erlebt. An der Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter muss dringend gearbeitet werden, so führungslos habe ich noch nie gearbeitet.

August 2025Bewertung lesen

Nicht nur den Fokus auf Kunden, nehmt doch auch den Mitarbeiter in den Blick

Oktober 2025Bewertung lesen

Ach komm... Ihr könnt es doch besser... Nach dem anheben der Urlaubstage auf 30, solltet ihr jetzt allen auch mal ein vernünftiges Gehalt zahlen. So verlassen euch auch nicht ständig gute und langjährige Mitarbeiter, welche Ihr mühsam mit jungen "Frischfleisch" ersetzen müsst, und welche noch nicht so hohe Ansprüche haben... Come on... Wirklich? Muss das sein? Hab hier einen Bekannten schon ausdrücklich gesagt, er soll sich hier bloß nicht bewerben. Das ist verschenkte Zeit.

Juli 2024Bewertung lesen

Am Image sollte weiter gearbeitet werden, um auch zukünftig immer mehr Leute (aus der Umgebung) anzulocken.
Auch am Gehalt und an Benefits könnte gearbeitet werden, da einige Unternehmen/Mitbewerber schon mehr anbieten.

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Office Partner ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).

Es wir kein Unterschied gemacht ob gerade 20, Ende 30 oder sogar schon ü 60. Wir sind ein Team.

Juni 2026Bewertung lesen

Kann nichts negatives berichten

August 2025Bewertung lesen

Das Team ist altersgemischt, der Umgang miteinander überwiegend respektvoll.

Oktober 2025Bewertung lesen

Der Altersdurchschnitt ist zwar eher niedriger, aber auch ältere Mitarbeiter fühlen sich hier wohl.

Februar 2024Bewertung lesen

Altersdurchschnitt der Firma ist niedrig, dennoch werden die älteren Kollegen nicht Benachteiligt und mit in die Teams eingebunden. Vorbildlich.

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Office Partner ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).

Ausbaufähig aber okay, von nichts kommt nichts, die Leistung wird gesehen und auch entsprechend vergütet. Trotzdem muss man auch für sich selber einstehen und auf die Leitungen zugehen.

November 2025Bewertung lesen

Ungern, Grad schwierig, nächstes Jahr....

Oktober 2025Bewertung lesen

Die Gehälter werden zuverlässig und pünktlich gezahlt. Im Branchenvergleich fällt die Vergütung jedoch unterdurchschnittlich aus.

Oktober 2025Bewertung lesen

Gehalt war branchenüblich

August 2025Bewertung lesen

Mitarbeiter pochen langsam auf ein angemessenes Gehalt seit der Inflation. Es tut sich hier einfach rein gar nichts, außer das man hingehalten wird.

Juli 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).

Weiterbildungsmöglichkeiten werden zwar grundsätzlich angeboten, in der Praxis aber selten umgesetzt – insbesondere wenn Kosten entstehen. Karrierechancen sind begrenzt, Aufstiegsmöglichkeiten kaum vorhanden.

Oktober 2025Bewertung lesen

Da keinerlei Kommunikation stattgefunden hat, gibt es auch keine Karriere.

August 2025Bewertung lesen

Wer will, kann es zu etwas bringen. Keiner wird ausgebremst.

Juni 2026Bewertung lesen

Weiterbildungen werden immer gerne gefördert.

November 2025Bewertung lesen

Wenn man gute Arbeit leistet, werden einem auch die Möglichkeiten gegeben sich weiter zu entwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Office Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Office Partner schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 41% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Office Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 76 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 48 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Office Partner als eher modern.