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Arbeitgeber stellen sich vor

Personal Excellence Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,08 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis

Verbesserungsvorschläge

  • Angemessene und weniger manipulative Erwartungshaltung an die Mitarbeiter insbesondere in Bezug auf das Arbeitspensum; Etablierung anderer Strukturen und klarere Trennung der Aufgaben wie z.B. Einstellung von Sekretär/in, Researcher und Vertriebler; Erfolgsbeteiligung

Pro

Positionierung, weitestgehend saubere Prozesse

Contra

Hohe Fluktuation; immer höherer Workload, u.a. zeitraubende Sekretariatsaufgaben für die Führungsebene (auf erfahrene, darauf spezialisierte Mitarbeiter wird verzichtet); unterdurchschnittliche Bezahlung; Überstunden sind an der Tagesordnung und können nicht abgebaut werden


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kununu Scores im Vergleich

Personal Excellence
2,08
1 Bewertung

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,35
40.054 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.406.000 Bewertungen