Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Coaching
Barrierefrei
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Team ist super !
tiefe Einblicke in zentrale Prozesse
Gibt einem einen Einblick in dieses Berufsfeld
Einige wenige Kollegen und die Möglichkeit auf Home Office
Einblick in die Personalberatung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unpünktliches Gehalt
Werkstudis und Praktikanten schmeißen den Laden, unpünktliche Bezahlung, Flukation an Mitarbeitenden, der Umgang mit den Mitarbeitern
- Chef
- Extrem hohe Fluktuation
- unpünktliche Bezahlung
- nur Werkstudenten und Praktikanten als Mitarbeiter.
Ignoriert seine Mitarbeiter
Keine Einarbeitung
Keine Kommunikation trotz vorherigen Versprechungen.
Verbesserungsvorschläge
Tempo bzw. Veränderungswille etwas mehr im Zaum halten
-Mitarbeiter würdigen
- Geld in Technik , Software, Mitarbeiter investieren
- festangestellte Kollegen ( es arbeiten nur Studenten, Praktikanten oder Minijobbern)
- Anderen Chef
Er tut das was er will ohne auf die Wünsche der Arbeitnehmer einzugehen, KATASTROPHE!!!!
Geld investieren und auch festangestellte Mitarbeiter einstellen und halten
Ein anderer Chef
System, Struktur, Verlässlichkeit, Ehrlichkeit täten diesem Unternehmen gut
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von personal wünsche ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
wie oben bereits beschrieben - durch die Bank ist es mit allen nahezu Freundschaft
perfektes, internationales Team
Man musste zusammenhalten, da man sonst mit den nerven und allem komplett am Ende gewesen wäre.
Definitiv vorhanden, man hält zusammen um den Arbeitsalltag zu meistern
Seit Januar 2021 tolles Team. Davor recht schwierig, da eine ehemalige Kollegin extrem falsch war und das Team intern gegeneinander aufgehetzt hat.
Nun ein super freundliches, freundschaftliches und lustiges Team
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von personal wünsche ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Keine Chance, es bleibt niemand lang genug um lernen zu können und grundsätzlich ist kein Budget für Weiterbildungen da.
kaum Zeit...
Es wird hierzu nichts angeboten, auch auf Nachfrage nicht
Es gibt keine Weiterbildung
Nicht vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- personal wünsche wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet personal wünsche schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen personal wünsche als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei personal wünsche als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter im Stich lassen.































