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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Coaching
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Was ich besonders schätze, ist das Gefühl, dass man gerne zur Arbeit kommt. Man kann sich einbringen, seine Meinung sagen und wird dabei ernst genommen. Es herrscht eine angenehme Mischung aus Professionalität und Menschlichkeit.
Außerdem finde ich es schön, dass man auch mal miteinander lachen kann und der Arbeitsalltag nicht nur aus Stress und Verpflichtungen besteht. Gerade in der Pflege ist das für mich sehr wertvoll.
Am Ende sind es für mich nicht einzelne Dinge, sondern das Gesamtpaket, das diesen ...
Alles!
Man ist von Tag 1 vollwertiges Teammitglied, das spürt man direkt. Die Vorgesetzten sind sehr herzlich und arbeiten selbst auch im Team mit, können somit die Thematiken absolut nachvollziehen. Als Aushilfe kann ich meine Schichten/Arbeitstage gut planen und stehe unter keinem Druck. Somit passt dieser Job immer in mein Leben.
Ebenso super finde ich die bereitgestellten Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) und Snacks (Müsli, Suppe, Süßes).
Eigentlich alles! Vorallem das Rundumpaket, sei es das bereitgestellte Getränke/Essen, gepflegter Fuhrpark, Rückendeckung bei Problemen und die Angebote, die über die Arbeit hinausgehen, machen den Pflegedienst zu einem besonderen Arbeitgeber, den ich jedem weiterempfehlen werde (und auch schon habe).
Die flexiblen Arbeitszeiten, sowie der freundliche Umgang mit den einzelnen Mitarbeiter. Die Arbeitgeber achten viel auf die Mitarbeiterzufriedenheit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Organisatorisch manchmal etwas umständlich
Verbesserungsvorschläge
Patientenmappen am Monatsanfang pflegen.
Lohnabrechnung überprüfen.
Alles super
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
5,0
Der am besten bewertete Faktor von pflege- und betreuungsdienst ettlingen ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehalt stimmt – und für kleine Überraschungen ist auch immer mal wieder gesorgt.
Guter Stundenlohn der auch in der Einarbeitungszeit voll gezahlt wird!
Es sind auch Vorschüsse möglich.
Dieses Jahr wieder eine Gehaltserhöhung,außerdem Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld , Weihnachtsgeschenke u Geburtstagsgeschenke
Deutlich übertarifliche Vergütung und Bonuszahlungen.
Selten Unklarheiten über Lohnabrechnung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- pflege- und betreuungsdienst ettlingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet pflege- und betreuungsdienst ettlingen besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen pflege- und betreuungsdienst ettlingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei pflege- und betreuungsdienst ettlingen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
pflege- und betreuungsdienst ettlingen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
pflege- und betreuungsdienst ettlingen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege


































