Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Coaching
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wir-Gefühl und persönliche Note der Gründer, alles im Ninja-Style, sehr auf Wohlfühlfaktor bedacht, gemeinsame Workation
Insgesamt ein sehr fortschrittliches und modernes Arbeitsklima
Die Flexibilität am Arbeitsplatz und dass man sehr selbstständig arbeiten kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
keine eingespielten Prozesse (junges Unternehmen), viel Eigenorganisation notwendig
Verbesserungsvorschläge
ehrlich werden und vielleicht prüfen wie man mit Menschen umgeht. Reflektion findet nicht nur im Spiegel statt
Keine, alles perfekt so!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von planinja Consulting ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jeder ist gleichberechtigt und keiner bleibt zurück.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von planinja Consulting ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
verkauft sich als sehr Kommunikativ aber hat großer Probleme das auch umzusetzen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Begrenzt, weil kleines Unternehmen
da keine Hierarchie vorhanden ist, ist ein "Aufstieg" im klassischen Sinne schwer möglich, ist eher an fachlichen Aufstieg geknüpft
Es gibt ziemlich gute Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Kongressen, Messen und Vorträgen
Ich werde regelmäßig durch Weiterbildungen gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- planinja Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet planinja Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen planinja Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei planinja Consulting als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Mitarbeitenden Freiräume geben.