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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Homeoffice
- Coaching
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Kantine
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe in meiner ehemaligen Firma eine schlechte Fehlerkultur kennengelernt und schätze dadurch die bei QITEC sehr. Hier wird man nicht an den Pranger gestellt, sonder fair behandelt.
Kollegialer Zusammenhalt, lockere Arbeitsumgebung
Den direkten Draht ohne viele Ebenen.
Mittagessen, Raucherpausen
Am Arbeitgeber gefallen mir persönlich die folgenden Punkte:
-Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben
-Entwicklungsmöglichkeiten
-das innovative Umfeld
-die flachen Hierarchien
-die Teamorientierte Kultur
Was Mitarbeitende schlecht finden
Tankrechnungen müssen wohl mit dem eigenen Gehalt vorgestreckt werden. Ob hier nur eine monatliche Rückzahlung durchgeführt wird ist mir allerdings nicht bekannt.
Ich finde nichts schlecht, deshalb bin ich ja noch bei QITEC :)
Vorgesetztenverhalten, technische Abteilung
Der Firmenauftritt wird auf der eigenen Webseite deutlich moderner und offener dargestellt, als er tatsächlich ist. Werte wie Umweltbewusstsein oder Nachhaltigkeit werden nicht gelebt, im Gegenteil. Es findet keine Mülltrennung statt, Verpackungsmüll wird nicht vermieden, sondern in Kauf genommen. Unterstützung zu Verkehrsmitteln neben dem Auto gibt es nicht.
Der kostenlose Kaffee könnte besser schmecken und das ebenfalls kostenfreie Obst noch frischer sein. ;)
Verbesserungsvorschläge
Gehälter und Urlaub der aktuellen Zeit und der Branche angleichen. Flexible Arbeitszeiten in Erwägung ziehen (wo es entsprechend passt/möglich ist).
Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Ich möchte gerne einen 3. Monitor ;)
Ich arbeite gern bei QITEC. Reibungspunkte gibt es überall im Leben, so auch in jedem Unternehmen, in dem mehr als 2 Charaktere aufeinander treffen. Meine persönliche Situation hat sich durch den Wechsel zu QITEC verbessert.
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung und zur Übernahme von Verantwortung, was uns die Chance gibt, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und unser Potenzial besser auszuschöpfen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,6
Der am besten bewertete Faktor von QiTEC ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Sehr viel Abwechslung durch breiten Kundenstamm
Es sind immer spannende und abwechslungsreiche Aufgaben vorhanden. Eine gewisse Stressresistenz muss vorhanden sein, ist dem Charakter eines Systemhaus geschuldet. Auch werden Projekte bei Kunden mit neuen Herstellern von IT-Hardware durchgeführt, wodurch man sich selbst mit diesen Projekten auch weiterentwickeln kann.
wirklich sehr Abwechslungsreich
Die Aufgabenvielfalt dürfte mit einer der größten Punkte sein, welche bei der QiTEC positiv hervorzuheben sind. Allein die Anzahl der Kunden in unterschiedlichsten Branchen führt dazu, dass das eigene fachliche Wissen täglich gefordert wird. Die Entwicklung eigener Fähigkeiten und Kompetenzen lässt sich dadurch gut verfolgen.
Kundenprojekte sind abwechslungsreich
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von QiTEC ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Work-Life-Balance? Zu neudeutsch.
Die Webpräsenz der Firma ist diesbezüglich fehl leitend. Familie und Beruf lassen sich bei der QiTEC sicher vereinbaren, nach meinem Empfinden aber eher zulasten der Familie.
Wie bereits erwähnt, kann man bei der QITEC viel erreichen, wenn man bereit ist viel zu investieren.
Und damit ist vorallem Freizeit gemeint.
Egal, ob es darum geht sich zu einem speziellen Thema weiterzubilden oder das schiere Pensum an Arbeit, welches täglich erledigt werden muss.
Es sollte jedem bewusst sein, dass im Dienstleistungsgeschäft ein anderes Stresslevel herrscht, als in anderen Branchen und man eine gewisse Stressresistenz mitbringen muss.
Meiner Meinung nach nicht in Ordnung und nicht üblich ist, dass wöchentlich ...
Mehr gearbeitet werden darf in der Regel immer. Weniger Stunden, Teilzeit oder Überstunden abfeuern sind Worte, die nicht gerne gehört werden.
Überstunden gern gesehen
Überstunden werden nicht vergolten, Mehrarbeit wird gerne genommen, Wunsch nach Arbeitszeitreduktion wird belächelt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Was für einen Aufstieg in der Karriere nötig ist, beispielsweise von einem IT-Admin zu einem (Junior-) Systemingenieur ist nicht bekannt.
Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber übernommen, sofern ein Profit daraus generiert werden kann bzw. ob es ins Portfolio der aktuellen Hersteller passt, die verkauft werden. Dies ist aus meiner Sicht verständlich und wird auch von anderen Firmen in der Branche so durchgeführt.
Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung sind vorhanden.
Wer sich weiterbilden möchte, bekommt immer die Chance dazu
Immer gern angenommen
Keine Chance auf Weiterbildung oder Karriere. Ewige Lehrlinge, wechseln bringt mehr.
Weiterbildungen wurden zwar versprochen, jedoch hat während meiner Zeit kein Mitarbeiter etwas davon mitbekommen oder hat gar keine bekommen. Aufstiegsmöglichkeiten gibt es, allerdings nur, wenn man zu massiver Mehrarbeit bereit ist. Falls es weitere Kriterien gab, wurden diese nie mit den Mitarbeitern kommuniziert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- QiTEC wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet QiTEC schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen QiTEC als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei QiTEC als eher modern.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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