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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gute Unterstützung der beruflichen Weiterbildung; Möglichkeit zum Homeoffice, wenn auch eingeschränkt; gute Zusammenarbeit von Jung und Alt;
Gute Unterstützung der beruflichen Weiterbildung; Möglichkeit zum Homeoffice, wenn auch eingeschränkt; gute Zusammenarbeit von Jung und Alt;
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unsicherheit des Arbeitsplatzes wegen ungeklärter Unternehmensnachfolge; Gehaltsniveau
Unsicherheit des Arbeitsplatzes wegen ungeklärter Unternehmensnachfolge; Gehaltsniveau
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine 40 Stundenwoche, bessere Gehälter, damit man sich Teilzeitbeschäftigung leisten kann, Überforderung von Mitarbeitenden besser wahrnehmen und gemeinsam bearbeiten,
Keine 40 Stundenwoche, bessere Gehälter, damit man sich Teilzeitbeschäftigung leisten kann, Überforderung von Mitarbeitenden besser wahrnehmen und gemeinsam bearbeiten,
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von QUBIC Beratergruppe ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


recht niedrige Gehälter
recht niedrige Gehälter
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • QUBIC Beratergruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet QUBIC Beratergruppe schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

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