Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man alle Produkte probieren kann. Das Geschäft ist super zentral gelegen. Sehr nette Kollegen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aufgaben wurden nicht abgegeben. Ideen die man vorgeschlagen hat wurden nicht berücksichtig bzw waren dann nicht erwünscht. Gehalt kam immer zu spät. Es gab immer Ausreden warum das Geld nicht kam. Keine Freizeit mehr, 7 Tage die Woche arbeiten, freie Tage müssen einfach berücksichtigt werden und auch 5 Tage Wochen und nicht mehr. In Ausnahmefällen mal 6 Tage.
Verbesserungsvorschläge
Löhne und Gehälter pünktlich zahlen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Quetzal-Die Schokoladenbar ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auf die Kollegen konnte man sich immer verlassen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Quetzal-Die Schokoladenbar ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Löhne und Gehälter entsprachen nicht der Verantwortung. Löhne/ Gehälter wurden nie pünktlich bezahlt, manchmal erst Monate später.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen





























