Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
ParkplatzDie Arbeit an sich und die Abwechslung.
Der Umgang mit den Mitarbeitern. Lügen die erzählt werden und das Lästern über Mitarbeiter.
Fehlende Kommunikation, niedriges Gehalt für hohe Verantwortung. Keine Weiterbildungen oder Aufstiegschancen.
Das die Schuld nur auf Externe geschoben wird ,anstatt sich mal an die eigene Nase zu fassen.
Es sind viele frustrierte Mitarbeiter, die das Unternehmen verlassen, da keine Aussicht auf Besserung zu erkennen ist.
Die Gehälter sollten angepasst werden. Auch weiterbildungen und Schulungen in verschiedenen Bereichen sollten mehr angeboten werden. Es sollte mehr kompetentes Personal und Fachkräfte eingestellt werden.
Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitenden, bessere Bezahlung um Arbeitnehmer auch zu halten.
Das Motto "Motivierung durch Demotivierung" sollte ganz dringend abgelegt werden.
Der am besten bewertete Faktor von RE Interior ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der zusammenhalt ist unter den Kollegen die noch da sind ganz gut. Sie versuchen ihr bestes um noch zusammen zu halten. Leider werden durch die Geschäftsführung oftmals Steine dafür in den Weg gelegt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RE Interior ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr schlechte Bezahlung.
Neue Arbeitsstellen der Ex-Kollegen sind fast um einen Tausender besser bezahlt.
Kein Vergleich zu anderen Firmen, hier kann man nicht von fairer Bezahlung sprechen. Das wäre unterirdisch.
Gehaltserhöhungen, geschweige denn Prämien gibt es kaum bis eigentlich gar nicht.
Das Gehalt kommt pünktlich was auch leider das einzig positve ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen und Schulungen werden zwar versprochen, aber werden nicht angeboten oder geraten in Vergessenheit.
Weiterbildungen gab es kaum bis eher gar nicht.
Weiterbildung gibt es nicht. Wird auch nicht angeboten, nichtmal nachdem man es anspricht. Demtsprechend auch keine Aufstiegschancen.
