Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
es werden viele verschiedene Arbeitszeitmodelle angeboten, so dass auf die verschiedenen familiären Umfelder Rücksicht genommen wird.
Kein Samstagsdienst.
Flache Hierarchien, freundliche Büroräume, nette Events,
Kein Samstagsdienst
Was Mitarbeitende schlecht finden
keine Aufstiegsmöglichkeiten, keine Benefits wie z.B. Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge etc.
Eigentlich nur Fahrtzuschuss ÖPNV.
Gehalt könnte besser sein, aber in der Branche eh eher geringer.
Zu wenig Kollegen auf die sich das Arbeitspensum verteilt und die einen einlernen/helfen können.
dazu fällt mir nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Echte Fortbildung, nicht nur im social media Bereich und durch Webinare
wüsste ich jetzt nichts
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Reisen -hoch-drei ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
ohne jegliche Einschränkung
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Reisen -hoch-drei ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gering da branchenüblich nicht mehr gezahlt wird. Aber einige Rsb ziehen wegen Fachkräftemangel deutlich nach.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung ist jederzeit möglich ob Inforeise, Webinare usw. Karriere ist in einem kleinen Familienunternehmen eher etwas schwierig. Es gibt keine Abteilungen sondern alle arbeiten Hand in Hand.
Karriere schwierig, da Büroleitung etc. nicht vorhanden, Weiterbildung immer erwünscht
Keine Persönlichkeitsentwicklung möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Reisen -hoch-drei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Reisen -hoch-drei besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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