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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
Alle 2 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zahlt pünktlich das Gehalt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Geschäftsleitung vermittelt leider häufig einen überheblichen Eindruck, was zu einer Zwei-Klassen-Gesellschaft im Unternehmen führt. Eine klare und positive Unternehmenskultur fehlt. Selbst alltägliche Tätigkeiten wie eine kurze Kaffeepause werden durch ein ständiges Gefühl der Überwachung belastet
Fehlende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Schaffen Sie eine Unternehmenskultur, die von Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Niemand ist besser oder schlechter.
Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Sauerländer Spanplatten SSP ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nichts zu beanstanden.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sauerländer Spanplatten SSP ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Angebote, man muss schon aktiv dran bleiben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sauerländer Spanplatten SSP wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Sauerländer Spanplatten SSP schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sauerländer Spanplatten SSP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sauerländer Spanplatten SSP als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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