Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Homeoffice
Parkplatz
Hund erlaubt
Barrierefrei
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
EssenszulageIn meiner Zeit bei Scanbot SDK habe ich bisher viele wertvolle Erfahrungen sammeln können.
Das gesamte Team, auch Abteilungsübergreifend, ist immer hilfsbereit und der kollegiale Zusammenhalt kreiert eine angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Man hat Zugriff auf die neueste Hard- und Software was den Arbeitsalltag einfach leichter macht.
Bieten Sie mehr Remote-Arbeitstage an. Wie zwei pro Woche oder 6 pro Woche.
Innovative way of thinking and doing business. Open-minded and ready to hear and change. As I like to learn different things it's a great option for me to master how IT business working from the inside and I have this opportunity here!
- Feedbackkultur
- Verantwortungsübertragung
- offener und freundlicher Umgang miteinander
- Umgang auf Augenhöhe
The company culture is great. I love how we stick together and how there are casual gatherings in which you can get into contact with everyone. There are no real hierarchies - its all really eye-to-eye-level!
There is nothing in particular I dislike.
Der am besten bewertete Faktor von Scanbot SDK ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Alle sind total nett und zu vorkommend. Flache Hierarchien
sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien
A great, diverse and dynamic team! :)
Sehr freundliches Miteinander, wunderschönes Büro mit Dachterrasse und vielen Snacks und Getränken für zwischendurch ist auch vorhanden :)
Angenehme Atmosphäre mit flachen Hierarchien und einem netten Miteinander.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
External further education/training is financially supported, and internal workshops at regular intervals
Durch die Größe des Unternehmens gibt es eine Vielzahl von Aufstiegsmöglichkeiten und auch Möglichkeiten zur Weiterbildung (z.B. Sprachkurse)
auch Praktikant*innen und Werkstudierende werden bei Scanbot durch regelmäßige Schulungen gefördert. Schulungen werden nicht nur vom Arbeitgeber vorgegeben, sondern auch nach Anfragen seitens der Mitarbeiter*innen organisiert. Insbesondere Entwicklungen aus dem Technikbereich werden regelmäßig verständlich näher gebracht für Mitarbeiter*innen, die in anderen Abteilungen arbeiten.
