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Schmiedel 
e.v.
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score6 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Erzieher:in2 Gehaltsangaben
Ø44.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schmiedel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Bürokratisch auf Regeln achten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schmiedel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Der Tarif und die darin enthaltenen Zuschläge für den Schichtdienst.
Bewertung lesen
Bezahlung, Altersversorgung, holen aus dem frei Vergütung
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Die offene und ehrliche Informationspolitik
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Personalpolitik
Kündigungen, immer wieder
fehlende Digitalisierung
fehlende Wertschätzung
fehlende Fortbildungsangebote
Mitarbeiter haben nach der Elternzeit oft keine Möglichkeit mehr Arbeit und Beruf miteinander zu verbinden, der Arbeitgeber ist hier planlos und bietet irgendwas an - hier fehlt die Wertschätzung
Essen in den Gruppen wird den Mitarbeitern genau abgerechnet
Ab 22 Uhr wird dem Mitarbeiter keine Dienstzeit gewährt bis 6 Uhr (Nachtstunden = 0.25 im Dienstplan) , egal wie lange er noch im Büro Orga machen muss, aber wenn etwas nicht ...
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Transparenz ist leider nicht immer gegeben.
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Leider keine Kantine, Automaten oder Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal für die Verwaltung einstellen.
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Arbeitet mehr mit der MAV zusammen
Nehmt euch den Mitarbeitern und deren Anliegen an
Überdenkt die Personalpolitik, was qualifiziert einen Mitarbeiter für welche Aufgaben
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Manchmal dauern Entscheidungen bei uns in der Gruppe zu lange.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Schmiedel ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Bei uns top
4
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Jeder springt mal für den anderen ein
5
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Teams passen und arbeiten gut zusammen
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schmiedel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Bitte gerne auf eigene Kosten, Supervision und Fortbildung nur wenn es nicht anders geht
1
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Wird angeboten und auch genutzt
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schmiedel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Schmiedel besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Schmiedel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Schmiedel als eher modern.
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