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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 59 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    81%81
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3
  • KantineKantine
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Viele Freiheiten, Verantwortungsvolle Aufgaben, flache Hierarchien, tolle Kolleginnen und Kollegen die stets hoch motiviert sind.
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- kostenloses Deutschlandticket
- kostenloses Parken
- 30 Urlaubstage im Jahr
- nette Mitarbeiter und Azubis
- Gleitzeit
- Social Media Projekt
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Das generelle Interesse am Wohlbefinden ist jedoch eindeutig zu spüren und erweckt das Gefühl es wird sich um einen gekümmert
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Flache Hierarchie, flexible Arbeitszeiten, nette Events für Mitarbeiter, die immer wieder veranstaltet werden
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Die gute offene Kommunikation mit den anderen Azubis aber auch mit den Ausbildern
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Führungspositionen werden nach Betriebszugehörigkeit vergeben und nicht nach Qualifikation
Man bekommt Minusstunden, wenn man nach Hause geschickt wird, weil keine Arbeit da ist.
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Da habe ich nichts, weil ich gerne zur Arbeit komme
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Das Positive überwiegt
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nichts, ich mache jeden Tag gerne meine Arbeit und will etwas erreichen
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Das Arbeiten in Aquariumatmosphäre
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Leistungsspektrum klarer definieren um mehr Kunden deutlicher anzusprechen.
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Wie oben schon erwähnt, wäre eine Lockerung der Kernarbeitszeiten - besonders Freitags sehr schön.
Die Kommunikation könnte noch besser werden.
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Keine Mails an die Geschäftsleitung ignorieren bzw. nicht beantworten. Das sollte man anders handhaben.
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Man sollte mehr miteinander sprechen, die Möglichkeiten mit manchen Leuten zu sprechen ist sehr eingeschränkt
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Bessere Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Schukat electronic Vertriebs ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Schukat ist ein sehr umweltbewusster Arbeitgeber. Es werden regelmäßig lokale Projekte unterstützt, wie beispielsweise das Rhein Clean Up oder das Pflanzen von Bäumen. Aber auch im Unternehmen selbst wird viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt.
5
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Das Unternehmen ist sehr sozial eingestellt, Umweltbewusstsein wird groß geschrieben
5
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Wird großer Wert drauf gelegt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schukat electronic Vertriebs ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Kommunikation ist stetig schlechter geworden, seit Corona seitens GL Totalausfall.
Die Kommunikation auf Abteilungsebene ist sehr gut, hier findet regelmäßiges Feedback und auch der Austausch durch wöchentliche Jour Fixes statt. Im Bezug auf die abteilungsübergreifende Kommunikation herrscht jedoch Verbesserungspotenzial. Informationen könnten schneller und umfassender sein, was die Zufriedenheit und auch die Zusammenarbeit auf den verschiedenen Bereichen im Unternehmen verbessern würde.
3
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Intern ist die Kommunikation ausbaufähig, teilweise werden Mails kommentarlos weitergeleitet und man sucht nach der Begründung
2
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Innerhalb der Abteilung funktioniert die Kommunikation sehr gut, allerdings muss sich abteilungsübergreifend einiges verbessern.. oft erhält man Informationen gar nicht oder viel zu spät, daher eher 2 1/2 Sterne…
3
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Hat noch Verbesserungspotenzial, manchmal wird zu viel geredet aber zu wenig gesagt oder entschieden.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).


Es gibt gute Möglichkeiten sich weiterzubilden.
4
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Gute Ausbildung mit Weiterbildungs Chance
5
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gute Weiterbildungschancen
5
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Schukat fördert die Mitarbeiter, indem schon in der Ausbildung Kosten für Weiterbildungen übernommen werden. Auch im Angestelltenverhältnis werden Kosten für das Studium oder Weiterbildungen übernommen.
4
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Leider stößt man beruflich irgendwann an Grenzen, was aber auch mit der Größe der Firma zu tun hat
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schukat electronic Vertriebs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Schukat electronic Vertriebs besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schukat electronic Vertriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 44 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 43 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schukat electronic Vertriebs als eher modern.
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Unternehmenskultur

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Schukat electronic Vertriebs
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Langfristigen Erfolg anstreben.


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