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SICHERHEIT NORD GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

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SICHERHEIT NORD GmbH & Co. KGSICHERHEIT NORD GmbH & Co. KGSICHERHEIT NORD GmbH & Co. KG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 155 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (59)
    38.064516129032%
    Gut (13)
    8.3870967741935%
    Befriedigend (22)
    14.193548387097%
    Genügend (61)
    39.354838709677%
    3,00
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    66.666666666667%
    Gut (1)
    16.666666666667%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    16.666666666667%
    3,73
  • 7 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    71.428571428571%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,83

Arbeitgeber stellen sich vor

SICHERHEIT NORD GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,00 Mitarbeiter
3,73 Bewerber
3,83 Azubis
  • 19.Dez. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Kann man gut arbeiten. In ein Team durch gute Leistung am Arbeitsplatz rein wachsen und keine Probleme.

Vorgesetztenverhalten

Sehr sehr schlecht. Ab Einsatzleiter aufwärts. Warum? Weiß ich nicht. Leute behandelt heute Angestellten gut, dann liefern sie auch ab. Verstehen kann kann das, denn die Vorgesetzten leben teilweise in ihren Autos und kommen teilweise mit sich schon nicht klar.

Kollegenzusammenhalt

Wenn eine gute Mannschaft vor Ort ist, dann auf jedenfall. Wenn nur dieses hinterm Rücken nicht wäre.

Interessante Aufgaben

Gibt viel und immer was zu tun. Langweilig wird es nie.

Kommunikation

Untereinander und übereinander 5 Sterne. Zur übergeordneten Führung so gut wie gar keine.

Karriere / Weiterbildung

Wer gute Leistung zeigt, wird auch belohnt. Viele "normale" Angestellte sind Vorgestze geworden. Was vieleicht auch mitunter ein Problem ist. Aufstiegschancen gibt es, aber nicht jeder kann auf einmal mit der neu gewonnen " Verantwortung" umgehen.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt kommt pünktlich 5 Sterne.
Muss nur ständig kontrolliert werden, ob auch alle Stunden berechnet wurden.

Krank darf man nicht werden, da gibt's so gut wie kein Gehalt. Und alle berechnen es verschieden. Sehr komisch.

Arbeitsbedingungen

Die Bedingungen regelt meistens nicht die Firma, sondern der Auftraggeber.

Work-Life-Balance

Im Schichtbetrieb so gut wie nie vorhanden. Dessen muss man sich bewusst sein. Vorallem bei 12 Std Diensten. Durch ständiges unterbesetzt sein, leiden alle Mitarbeiter erheblich unter der Stundenbelastung.

Image

Es war mal sehr gut und die Firma war auch auf einem sehr guten Weg. Es gibt viele gute Ideen aber an der Umsetzung scheitert es meist. Und das liegt meist an den Mitarbeitern oder überforderten Ausbildern. Oder auch zu viel Druck von ganz oben.

Verbesserungsvorschläge

  • Ihr braucht ein besseres Personalmanagement. Die Einsatz-bzw. Wachleiter müssen entlastet werden. Im Auto leben ist keine Lösung. Nur so können sich die Jungs auf ihren Job konzentrieren und ihren Auftrag wahrnehmen - um die Objekte und Mannschaften kümmern.

Pro

Das viele und überpünktlich gezahlte Geld tröstet am Ende das Tages über vieles hinweg und ist ein guter Motivator.
Aber Geld ist allein ist nicht alles.

Contra

Eine Grundausstattung an Arbeitssachen gibt es, jedes weiter Hemd z.B., muss bezahlt werden. Hosen etc. das selbe.

Teilweise gibt es sehr massive Fehlverhalten auf allen Ebenen. Solange der Auftraggeber davon nichts mitbekommt, wird alles totgeschwiegen oder schöngeredet.

Teilweise wird sehr schlechtes Personal eingestellt, nur um Lücken zu füllen. Das Leben zeigt aber, dass in unendlichen Beispielen, sowas nach hinten los geht. Lieber die guten und willigen mehr Motivieren, dann sind auch die bereit noch mehr zu leisten.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Coaching wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Sicherheit Nord GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Kiel
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 29.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Lieblos. Räumlichkeiten erreichen nahezu Kellerniveau.

Vorgesetztenverhalten

Bisher ohne Beanstandung.

Kollegenzusammenhalt

Ohne Kollegialität und Solidarität wäre vieles deutlich schlechter wie z.B. die Dienstplangestaltung.

Interessante Aufgaben

Gibt es durchaus reichlich.

Kommunikation

Aus meiner Sicht bisher gut.

Gleichberechtigung

Ich kann keine Diskriminierung feststellen, eher im Gegenteil.

Umgang mit älteren Kollegen

Zumindest innerhalb unter den Kollegen wird aufeinander geachtet.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist indiskutabel. So etwas ist heute nur möglich, weil vielen Kollegen als Alternative Hartz IV droht. Dank an die Sozialdemokraten.

Arbeitsbedingungen

Für Lehrgänge fährt man quer durchs Land und erhält nicht einmal Spritgeld. Die Ausrüstung wird nur zum Teil gestellt und Lehrgangskosten wälzt der Betrieb auch noch auf den Arbeitnehmer ab. Das grenzt an Schäbigkeit.

Work-Life-Balance

Man arbeitet von den Stunden her ca. 3 Arbeitswochen mehr als in einem normalen Arbeitsverhältnis. Das gehört ins Mittelalter aber nicht ins 21. Jahrhundert.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr zahlen, das Geld ist da. Dann gibt es qualifiziertere Angestellte und nicht nur Menschen, die sich aus der Not heraus dort verdingen. Jeder Mensch braucht Freizeit und Hobby als Ausgleich. Somit 8 Stunden Schichten und damit Zufriedenheit bei den Angestellten. Einführung eines Personalrates. Warum gibt es den nicht in einem so großen Unternehmen? Die Antwort kann sich jeder selbst geben.

Pro

Dass das wenige Geld pünktlich kommt und man sich nicht die gesamte Ausrüstung selbst kaufen muss.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
1,00
  • Firma
    Sicherheit -Nord..GmbH.uCo.KG.
  • Stadt
    Kiel
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 15.Juli 2018
  • Mitarbeiter

eazy

1,11

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden mit Absicht klein gehalten.
Wenn man bei Nord weiterkommen will muss man ein tiefen KNIEFALL machen.

Vorgesetztenverhalten

Alles Schaumschläger.
Am Anfang sind sie alle nett und nach knapp 1 Monat wird man nicht mehr beachtet.
Typisches Manager Verhalten.

Kollegenzusammenhalt

es gibs durchaus gute Leute vor Ort, welche aber nach Ihrer Ausbildung sich bessere Arbeitgeber suchen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die alten Haudegen, denken immer nur daran die Jungen Nachkömmlinge das leben schwer zu machen. Ein Jeder fühlt sich nur bedroht und hat das Gefühl das man an sein Stuhl sägt.

Karriere / Weiterbildung

Versprechungen sind da.
Mitarbeiter müssen sich 2 Jahre binden wenn Sie Weiterbildungen bekommen. Wenn die Kosten bei Nord wären, würde man es verstehen ABER jeder der eine Weiterbildung macht muss ein Blatt unterschreiben, sodass Nord die Kosten sich vom Jobcenter mit der Begründung: Wenn der Mitarbeiter die Weiterbildung nicht macht, ist er von Arbeitslosigkeit bedroht, holt.

Gehalt / Sozialleistungen

Um für eine Familie zu sorgen muss man wenigstens, 204 Stunden machen ABER nur wenn man Zuschläge wie zum Waffenzulagen vergleichbare Zulagen bekommt, ansonsten müssen da noch mehr Stunden gemacht werden!!

Arbeitsbedingungen

6 Tage Normal.
Oft gibs nur Schlaftage

Verbesserungsvorschläge

  • Schmeißt die Manager Raus! Ihr werdet unglaubwürdig. Haltet mehr zu Euren Leuten anstatt sie nur anzulügen.

Pro

Arbeitsbereiche sind vielseitig.
Alle Sachbereiche der Sicherheit werden abgedeckt.

Contra

Die Kleidung ist unterirdisch schlecht. Jacket Knöpfe sind schlecht vernäht. Die Hemden sind nichts für sportliche oder schlanke Menschen. An den Schultern viel zu eng aber dafür am Bauch richtig viel PLATZ. Da sieht man aus wie ein schluck Wasser.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
  • Firma
    SICHERHEIT-Nord GmbH. u.Co.KG
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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  • 155 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (59)
    38.064516129032%
    Gut (13)
    8.3870967741935%
    Befriedigend (22)
    14.193548387097%
    Genügend (61)
    39.354838709677%
    3,00
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    66.666666666667%
    Gut (1)
    16.666666666667%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    16.666666666667%
    3,73
  • 7 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    71.428571428571%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,83

kununu Scores im Vergleich

SICHERHEIT NORD GmbH & Co. KG
3,06
168 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Dienstleistung)
3,31
99.144 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.348.000 Bewertungen