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TopCompany6 Jahre
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 48 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Homeoffice
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Trotz umkämpftem Markt, harter Arbeit & wirtschaftlich-Denken-Müssen ist man hier menschlich & fair. Unternehmensverbund erweitert das Portfolio und das eigene Netzwerk. Sehr gutes Onboarding, sehr gute IT Ausstattung & Support.
Das Team uns das Vertrauen, dass in die Mitarbeiter gesetzt wird. Keinerlei Micro-Management
Nachhaltige Ausrichtung des Unternehmens ohne Fokus auf kurzfristige Gewinnmaximierung.
Der Fokus liegt viel mehr auf den Menschen, die im Unternehmen arbeiten! Der Zusammenhalt beruht auf der Wertschätzung der Mitarbeiter und ihrer Arbeit. Herausforderungen, gerade in der aktuellen Zeit, werden offen kommuniziert und gemeinsam angegangen.
Es wird in wichtige Zukunftsthemen investiert, um den Kundenbedürfnissen weiterhin gerecht zu werden. Dabei wird stets langfristig gedacht und nicht auf kurzfristige Gewinnmaximierung gepocht - findet selten und ist ein echter UVP
Das familiäre Umfeld intern und das Arbeiten in Konzernstrukturen beim Kunden ist eine gute Kombination.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Management und Firmenstrategie
Da alle Mitarbeiter in ganz Deutschland verteilt wohnen und in Projekten unterwegs sind, sieht man manche leider nur selten.
Sehr Reiseintensiv, z.T. sehr hohe Belastung in den Projekten
Verbesserungsvorschläge
Im Moment fällt mir da nichts ein...
Fachliche Kompetenz stärken, Know-How aufbauen.
Derzeit gibt es keine. Verbesserungsvorschläge können jederzeit angesprochen werden.
Viel besser kann man sich als Beratungshaus eigentlich nicht aufstellen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,9
Der am besten bewertete Faktor von SIRIUS Consulting & Training ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Bin relativ neu, aber werde von allen unterstützt
Zusammenhalt gut, leider verließen die kompetentesten Mitarbeiter die Firma auf Grund schlechten Managements und fehlender Perspektiven.
Man ist für einander da, ob beruflich oder privat
Absolutes Topteam
Sehr gute Kollegen auf die man sich immer verlassen kann und außerordentliches starkes Team-Spirit
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Viele Möglichkeiten, strukturiertes Angebot, angepasst auf den persönlichen Bedarf; durch Mitgliedschaft in einem Unternehmensverbund könnte man sich auch umorientieren.
Interne Academy sorgt für Weiterbildungsprogramme, einzelschulungen in Abstimmung immer möglich
Eigene Akademie um sich entsprechend zu entwickeln
Weiterbildung ist Top, inhaltliche (Themen bezogene) Karriere ist jederzeit möglich. Durch flache Hierarchien ist nur wenig Management im Einsatz.
Überdurchschnittliche proaktive Bildungsangebote
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SIRIUS Consulting & Training wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet SIRIUS Consulting & Training besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SIRIUS Consulting & Training als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 48 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 43 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SIRIUS Consulting & Training als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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