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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das wertschätzende und unterstützende Miteinander, die flexiblen Arbeitsbedingungen sowie die vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Die offene Feedbackkultur und die kompetente Führung haben meine Arbeit sehr positiv beeinflusst.
Die Ausstattung und Technologie im Unternehmen sind auf dem neuesten Stand, was den Mitarbeitern:innen die Arbeit erleichtert und die Effizienz steigert. Dies zeigt, dass SMARTTEC sich für seine Mitarbeiter:innen und deren Arbeitsbedingungen einsetzt und in eine moderne Arbeitsumgebung investiert.
Ich fühle mich wirklich wohl und arbeite gern bei SMARTTEC!
Das Meiste. Bis auf ein paar Kleinigkeiten ist echt alles super.
Ich finde es super, dass im Team ein sehr familiärer Umgang herrscht. Dadruch fühle ich mich sehr gut aufgehoben und kann somit auch ohne Probleme meine Leistungen für das Unternehmen leisten.
Mich freut es sehr, dass hier auf meine Meinung sehr viel Wert gelegt wird und ich immer weiß, dass wenn ich Dinge mal anders sehe, oder neue Ideen habe, die uns weiterbringen könnten, diese Vorschläge vom Gründer sehr ernst genommen werden und wir gemeinsam darüber sprechen.
Der Gründer hat ...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt keine negativen Punkte für mich.
Verbesserungsvorschläge
Einige Prozesse könnten noch optimiert werden. Das Gute ist, dass das stetig getan wird und sich die Agentur und die Mitarbeiter so immer weiterentwickeln.
Die Struktur der Projekte könnte teilweise noch optimiert werden. Das ist jedoch auch schon in Arbeit und wird angegangen.
Er muss nichts besser machen, nie so einen fürsorglichen Vorgesetzten gehabt.
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge von mir.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Smarttec-Services ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre bei Smarttec war durchweg angenehm, kollegial und motivierend. Ein respektvoller Umgang prägt den Alltag, und man fühlt sich wertgeschätzt.
Dem Gründer ist es wichtig, dass ein respektvoller und offener Umgang miteinander gelebt wird - das Team ist auf einer Wellenlänge und das merkt man!
Die Arbeitsatmosphäre bei SMARTTEC ist sehr positiv und motivierend. Die Mitarbeiter:innen sind freundlich und hilfsbereit, was zu einer angenehmen Arbeitsumgebung beiträgt. Es gibt klare Strukturen und eine offene Kommunikation, die dazu beitragen, dass alle Mitarbeiter:innen sich wohl und verstanden fühlen. Auch in stressigen Zeiten ist das Team gut aufeinander eingespielt und unterstützt sich gegenseitig, um die gesteckten Ziele zu erreichen.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre! Ich habe mich immer auf das Office gefreut!
Das Team ist auf einer Wellenlänge und das schafft eine familiäre Atmosphäre! Kreatives und produktives Arbeiten fällt in diesem tollen Umfeld leicht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung, die von der Geschäftsleitung aktiv unterstützt werden. Die Karrierechancen sind gut, besonders für engagierte Mitarbeiter.
SMARTTEC setzt auf kontinuierliche Weiterbildung und fördert gezielt individuelle Stärken und Talente. Das gibt den Mitarbeitern die Chance, sich in ihrer Karriere optimal zu entwickeln.
Weiterbildungen sind grundsätzlich machbar, man ist dennoch durch die begrenzten Ressourcen viel an individuelle Maßnahmen im Privaten angewiesen. Innerhalb des eigenen Tätigkeitsbereiches hat man jedoch große Entfaltungsmöglichkeiten.
Diverse Möglichkeiten und auch Zeit für Weiterbildung werden angeboten. Zukünftigen Karrierechancen im Unternehmen sind auch möglich.
Auch was das Thema Weiterbildung angeht werden keine Kosten und Mühen gespart. Jeder Mitarbeiter darf Messen, Workshops und Bücher vorschlagen, die ihn/sie weiterbringen würden und diese werden auch auf Kosten des Unternehmens genehmigt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Smarttec-Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Smarttec-Services besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Smarttec-Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Smarttec-Services als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Smarttec-Services
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Smarttec-Services
Branchendurchschnitt: IT