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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Extrem große Freiheiten, die Arbeit selbst zu organisieren. Natürlich damit auf eine hohe Selbstverantwortung.
Sehr zielorientiertes und kollegiales Arbeiten. Nettes Team. Offen für Neues. Gute Entfaltungsmöglichkeiten.
Gute Bezahlung, nettes Team, flache Hierarchien.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine regelmäßige Weiterbildung des Personal. Da muss man selbst dranbleiben. Wird aber, wenns passt, genehmigt.
Durch häufige Meetings meines Vorgesetzten musste ich manchmal etwas länger warten bis ich eine Frage stellen konnte.
Oft sehr viel zu tun. Das Team sollte erweitert werden.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde Vorschlagen, wöchentliche Online Team besprechungen zu machen, damit man sich einmal alle sehen und man dadurch ein besseres Zusammenhalts-Gefühl hat. Aber das ist nur ne Idee.
Im Umgang mit dem Team kann man gern etwas kritischer sein.
Größere Transparenz der Verfügbarkeinten.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
5,0
Der am besten bewertete Faktor von SoftSelect ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mein Aufgabenfelder reichten vom Marketing über den Vertrieb bis hin zum Recruiting wodurch ich in viele Bereiche Einblicke bekommen durfte. Meine Aufgaben wurden mir immer sehr genau erklärt bis ich sie Verstanden hatte und alleine ausführen konnte. Nach meiner Einarbeitungsphase bekam ich dann auch die Chance eigene Ideen und Vorschläge in Projekten mit einzubringen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Besonders Berufseinsteiger haben bei der SoftSelect GmbH einen guten Start. Intensive Einarbeitung und Schwerpunkte in den Aufgabenbereichen entsprechend der individuellen Neigung (gut im Telefonieren: Akquise, Lust auf Marktforschung: Erstellung von Studien, Spaß am Schreiben: Artikel und Glossarbeiträge, etc.
Ich habe hier viel über das arbeiten in einer Unternehmensberatung gelernt. Sei es jetzt der Umgang mit Kunden oder Softwarekenntnisse die ich erlernen konnte. Ich hab auch mitbekommen, dass eine Kollegin die Möglichkeit bekommen hatte berufsbegleitend noch einen Business Englisch Kurs zu machen, da ich da aber keinen Bedarf für hatte, habe ich nicht erfragt ob ich das auch hätte machen können.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SoftSelect wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet SoftSelect besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SoftSelect als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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