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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gutes Gehalt, Essenszuschuss, moderne Geräte
Verbesserungsvorschläge
Klare Hierarchieebenen einführen, keine Kontrolle der Mitarbeiter bzw mehr Vertrauen in die Kompetenz, Feedbackkultur einführen, Rechte und Stärken der Frauen anerkennen und fördern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Spar Business Services ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gutes Image nach Außen.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spar Business Services ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kernarbeitszeiten 9-16 Uhr
Homeoffice oder Teleworking möglich.
Zeitliche Flexibilität so gut wie nicht vorhanden.
Immer mehr Wochenendbereitschaften und oft kein Backup.
Je nach Bereich ganz gut. Manche Bereiche fordern zu viele Überstunden verpflichtend ein
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung gut möglich. Flache Strukturen erlauben kaum eine Karriere.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Spar Business Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Spar Business Services schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Spar Business Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Spar Business Services als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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