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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Homeoffice
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Barrierefrei
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Als Werkstudent bei Spheos während meines Masterstudiums hatte ich das Privileg, Teil eines sehr herzlichen Teams zu sein. In diesem Jahr bei Spheos konnte ich nicht nur mein theoretisches Wissen aus dem Studium in die Praxis umsetzen, sondern auch wertvolle neue Fähigkeiten erwerben, die für meine berufliche Entwicklung unerlässlich sind.
Arbeitskultur:
Die Arbeitskultur bei Spheos ist etwas, das ich besonders hervorheben möchte. Sie ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und einer unterstützenden Atmosphäre. Trotz des anspruchsvollen Arbeitsumfelds gab es immer einen ...
Man wird immer auf Augenhöhe behandelt.
Wertschätzung und Zusammenhalt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Ganz flache Hierarchien. Entsprechend ist ein Karriere-Aufstieg aktuell nur über den Titel (z.B. Junior/Senior) möglich.
Bei sinnvollen und vor allem projektfördernden Weiterbildungen wird einem geholfen das passende zu finden und vor allem bekommt man ausreichend Zeit für die Weiterbildung. Bezahlt wird sie natürlich auch.
Sinnvolle Weiterbildung wird immer genehmigt. Der Mitarbeiter muss aber bereit sein, auch selber aktiv zu werden und sich ein passendes Seminar suchen.
Selbstständigkeit und Eigenverantwortung wird gefördert. Falls nötig - Unterstützung, Schulungen...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- spheos wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet spheos besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei spheos als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
spheos
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
spheos
Branchendurchschnitt: IT
























