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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- der Wille sich weiter zu entwickeln
- in herausfordernden Zeiten auch die Chance(n) zu erkennen
- Mitarbeiter werden mitgenommen
Das ein Parkplatz vor der Türe war.
Zusammenhalt unter Kollegen
Das es mein Ex-Arbeitgeber ist
Zusammenhalt der Kollegen, sehr familiäre Atmosphäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das schriftlich und mündlich so weit auseinander gehen. Es wird mit Homeoffice geworben obwohl das gar nicht gewünscht ist.
Hat zu internen Verwerfungen geführt. Der "Mitarbeiter" Parkplatz vor der Türe wird von den Leuten hart verteidigt das es
der Platz vom Chef wäre. Warum steht dann da nicht einfach "Geschäftsführung"?
Guckt euch die Videos auf Social Media an und die Gruppenfotos auf den Webseiten. Und beim Vorstellungsgespräch
und dem Probearbeiten seht ihr von den ganzen Mitarbeitern sind nur noch der ...
Schlechte Kommunikation bei Kündigung. Man muss sich von Kunden beleidigen und bedrohen lassen und dann heißt es, das muss man als Dienstleister hinnehmen.
unprofessionell, Kritik ist unerwünscht, hohe Mitarbeiterfluktuation
nichts es iat alles in ordnung
Verbesserungsvorschläge
Schulungen an der Hauseigenen Software für Nutzer und Programmierer. Die dadurch entstandenen DSGVO Datenlecks wären mit einer Schulung nicht passiert. Nur durch sehr nette Kunden überhaupt bemerkt und gefixt worden.
Verbesserungen werden nicht nur dadurch herbeigeführt das die Mitarbeiter gebeten werden doch bitte positive Einträge in dieses Portal zu schreiben! Siehe die "positiven" Bewertungen mit 0 Inhalt ausser 4-5 Sternen rofl!
Kommunikation verbessern, Prozesse mehr leben
Weniger reden, mehr tun
keine Verbesserungsvorschläge
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Stahl Computertechnik ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn man undokumentiert gut findet warten viele durchaus interessante Aufgaben auf einen.
Sehr vielseitige Aufgaben, wegen großem Kundenstamm
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stahl Computertechnik ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Undokumentierte Arbeit in mehreren Bereichen weil die Ersteller schon wieder gekündigt wurden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Fachliche Weiterbildungen sind gewünscht und werden auch gefördert.
Es werden 3 Tage Sonderurlaub im Jahr für Weiterbildung angeboten.
Schulungen werden angeboten und bezahlt. Muss man jedoch in der Freizeit machen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stahl Computertechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Stahl Computertechnik schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stahl Computertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stahl Computertechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Stahl Computertechnik
Branchendurchschnitt: IT
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Stahl Computertechnik
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