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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Schönes Laden, modern .
gute Ausstattung, wenn man sich mit den Vorgesetzten versteht und die einen mögen, hat man auch ein geiles Leben und sehr viele Freiheiten (da wird dann alles akzeptiert und unterm Tisch gekehrt).
Die ganze COVID-Zeit über wurde von der Geschäftsführung darauf geachtet, dass das gesamte Team erhalten bleibt und in den letzt 12 Monaten musste auch keiner von uns in Kurzarbeit gehen.
Die Qualität der Produkte. Ein sehr guter Kaffee!
Geschäftsführer egal in welcher Ebene, sind sehr hilfsbereit und haben immer ein offenes Ohr - was für Geschäftsführer eigentlich nicht selbstverständlich ist- unterstützen uns als Mitarbeiter voll und ganz. Hier sieht man die Mitarbeiter wirklich und ist nicht nur eine Nummer.
Was Mitarbeitende schlecht finden
aber gehört man nicht zum goldenen Gremium Supremo dann wird man beäugt und einfach stehen gelassen. Es erfolgen keine richtigen Schulungen - und wenn die Schulungsleitung mal die launischen Tage hat ( die oft vorkommen ) wird das nicht wahrgenommen sondern akzeptiert da ein extrem freundschaftliches Verhältnis herrscht.
Teilweise unzureichendes Wissen über Arbeitsrecht, keine Mitbestimmung der Mitarbeiter, schlechte Kommunikation bei Fehlern des Arbeitgebers, kein Schuldeingeständnis des Arbeitgebers, keine Verbesserung nach Bekanntwerden von Fehlern und Problemen.
Ignoranter und arroganter Umgang mit Mitarbeitern.
Versprechen, die nicht eingehalten werden.
Vor allem die Kritikunfähigkeit und leere Versprechungen
zu gutmütige Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Ideen annehmen, Kollegen die Ideen haben und was erreichen möchten, mehr Unterstützen und nicht abblocken
Sie sollen mehr für ihre Mitarbeiter tun, sie in das Unternehmensgeschehen involvieren und sie bei Entscheidungen miteinbeziehen, nicht hinterhältig und herablassend sein. Es findet im Unternehmen leider ein kontinuierlicher Mitarbeiterwechsel statt.
die sind intern schon bekannt und es wird immer daran gearbeitet und Feedbacks/Vorschläge werden angenommen und zum Unternehmen passend umgesetzt. Es gibt immer tolle Ideen aber nicht alle sind auch so umsetzbar, was aus Unternehmer Sicht völlig normal ist aber man als Mitarbeiter dementsprechend auch akzeptieren muss, wenn die eigene Idee nicht umgesetzt werden kann.
Mehr Empathie und Verständniss für Mitarbeiter. Die Unternehmensleitung muss realistisch vorgehen und nicht versuchen den Problemen aus dem Weg zu gehen. Nur so wird es in Zukunft möglich sein, die Motivation der Mitarbeiter auf hohen Niveau zu halten und die ansteckende Frustration zu verhindern.
Grundsätzlich gibt es keine Vorschläge. Ich habe mich immer sehr gut behandelt gefühlt, hatte sehr viele Freiheiten und konnte mich immer einbringen. Für Mitarbeiter gibt es immer ein offenes Ohr und Ideen werden angehört.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,7
Der am besten bewertete Faktor von Supremo Kaffeerösterei ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Durchschnittliches bis überdurchschnittliches Gehalt, jede Minute wird bezahlt. Fahrtkosten werden auch bezahlt. Betriebliche Altersvorsorge
Passt total, wir wurden auch jetzt bei Corona nicht hängen lassen. Hier wurde viel gemacht, dass wir alle gut durch die Kreise kommen.
Überdurchschnittliches Gehalt, Sozialleistungen nach einiger Zeit der Betriebszugehörigkeit vorhanden.
Gehalt ok, auch nicht super. Sozialleistungen nicht vorhanden
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Supremo Kaffeerösterei ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Null, zwischen Geschäftsführer und Mitarbeitern vor allem Dinge zwischen Abteilungen null Kommunikation
Kommunikation - Lästern ja / auch bei den Vorgesetzten
Da dieses Unternehmen ein Familienbetrieb ist, wirst du als normaler Mitarbeiter bei Verbesserungsvorschlägen nicht involviert, nur die Familie hat das Sagen. Es gibt so gut wie gar keine Kommunikation. Du erfährst die Sachen erst dann wenn sie umgesetzt werden.
Nicht existent. Wenn Gehälter zum Beispiel wiedermal nicht pünktlich oder nicht vollständig bezahlt wurden, wird man nicht über den Verlauf der Problemlösung informiert
Es wird einem kaum zugehört. Und wenn, dann darf man erst mal lange darauf warten bis sich was tut.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
gibt keine Fortbildungen und Weiterbildungen
Sie bieten dir Schulungen an, was eigentlich sehr gut ist, nur mit der Schlungsleitung lernt man nur was wenn sie gute Laune hat und wenn sie die Kollegen nicht so schlecht macht. Sie ist leider sehr impulsiv und glaubt sie ist unfehlbar.
interne Schulungen werden gemacht, die wirklich helfen. Klasse Schulungsleitung, die immer mit Rat und Tat zur Verfügung steht.
Wenn man interessiert ist kann man sehr weit kommen im Unternehmen. Einsatz zahlt sich aus und wird belohnt!
Bin als Quereinsteiger zum Team gekommen und habe sehr viel gelernt!
Das schöne daran, es hört nicht auf.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Supremo Kaffeerösterei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Supremo Kaffeerösterei schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Supremo Kaffeerösterei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Supremo Kaffeerösterei als eher traditionell.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Supremo Kaffeerösterei
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Supremo Kaffeerösterei
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen