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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die offene Kommunikation, das respektvolle Miteinander und die spannenden Aufgaben machen techcentive zu einem großartigen Arbeitgeber. Besonders hervorzuheben sind die flexiblen Arbeitszeiten und die Wertschätzung jedes Einzelnen.
Die Techcentive bietet jedem den Freiraum, sich selbst zu entfalten und seinen Bereich aktiv mitzugestalten. Besonders positiv hervorzuheben ist der Teamgeist, der hier gelebt wird – man kann sich jederzeit auf jeden verlassen.
- offene Kommunikation
- tolle Kollegen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- flache Hierarchien
- gutes Onboarding
- moderne Arbeitsausstattung
- Offene Kommunikation
- flache Hierarchien
- schlanke Prozesse
- großartige Kollegen
- Ab und zu bringt jemand Kuchen mit
Das junge Team und der Umgang mit- und untereinander. Die mir gebotene Flexibilität und die angenehme Atmosphäre.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt hier keine negativen Aspekte zu berichten.
Es gibt nichts Negatives zu berichten.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen befindet sich auf einem sehr guten Weg.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden bei techcentive offen besprochen. Ein Entwicklungsprogramm ist in Planung, und individuelle Weiterbildungen oder Schulungen werden bei Bedarf und Mehrwert unkompliziert ermöglicht.
Werden von der Geschäftsführung unterstützt, sodass auch eine Umorientierung innerhalb der Organisation, möglich ist.
Weiterbildungen und Karriere werden besprochen und gewährt. Aufgrund der Unternehmensgröße ist dies flexibel möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- techcentive wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet techcentive besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen techcentive als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei techcentive als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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