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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Alles ist "echt". Hier wird nichts versprochen, was dann doch anders gemeint war.
Die Freiheit zu haben, Verantwortung zu tragen und mit einem tollen Team Dinge zu bewegen. Dass wir eine Kultur leben, die Gemeinsamkeit, Motivation, Kreativität und Eigenverantwortung entstehen lässt. Wertschätzung zu erfahren und aufeinander Acht zu geben.
Dass ich zu 99% Homeoffice arbeiten kann. Man kann eigene Ideen und Projekte verwirklichen und somit auch eigene Interessen verfolgen.
Flexible Arbeitsgestaltung-Arbeitszeit
Kollegen und Vorgesetzter auf Augenhöhe
Entscheidung treffen und Gestaltung der Arbeit wird gefördert, gewollt
Happily-Effekt
Was Mitarbeitende schlecht finden
gibts keine zu bemängeln
Verbesserungsvorschläge
Den Ökonomiegedanken noch weiter auf die Beschaffungsprozesse ausweiten
Weiter so.....gibts kein Manko
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von TWENTY 20 ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf eine optimale Arbeitsatmosphäre wird großen Wert gelegt. Die Teams gehen offen mit Ideen aber auch Problemen um. Alles sehr ehrlich, offen und nah am Menschen.
Könnte besser nicht sein. Enge persönliche Beziehungen gehören zur DNA von TWENTY |20. Das ermöglicht professionelles Zusammenarbeiten ohne unnötige Distanzen!
Entspanntes Miteinander auf Augenhöhe
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere liegt im Auge des Betrachters. Wir verstehen darunter Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung. Bei der TWENTY |20 sind alle Freiheiten gegeben, dies zu verwirklichen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- TWENTY 20 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet TWENTY 20 besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TWENTY 20 als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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