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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 1,9Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,9Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Gehalt
Gute ansprechpartner Buchhaltung und et
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die verlangen viel zu viel von nebenjober
Festeinstellung wäre viel besser
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen , vielleicht die philosophischen Bedingungen nochmal überdenken , mehr auf Ausgleich achten und die Verträge aufstocken
Mehr festes personal weniger Aushilfen
Für manche einen Dienstwagen geben die marktleiter ohne Markt sind
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Werner Heurich ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr oft hat man nach einer Spätschicht Frühschicht , es kommt auch oft vor das man keinen Dienstplan bekommt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Werner Heurich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Werner Heurich schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Werner Heurich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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