Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen westhelleundpartner?

westhelleundpartner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet westhelleundpartner schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen westhelleundpartner als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von westhelleundpartner das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei westhelleundpartner wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei westhelleundpartner als eher traditionell.

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westhelleundpartner
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 1,9Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 1,9Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 1,8Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Barrierefrei
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Firmenwagen
17%17
Coaching
17%17
Mitarbeiter-Events
17%17
Flexible Arbeitszeiten
17%17
Homeoffice
17%17
Diensthandy
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen und die Kosten hierfür werden übernommen

November 2025Bewertung lesen

Ich wäre noch da, wenn es viele gute Punkte geben würde..
Es gibt eine Kaffeemaschine und die öffentlichen Verkehrsmittel sind fast direkt gegenüber.

Dezember 2024Bewertung lesen

Wertschätzung, offene Kommunikation, offene Türen und jederzeit gegebene Gesprächsbereitschaft. Das Grundvertrauen in mich als Angestellten empfinde ich tatsächlich als sehr positiv und arbeitserleichternd, man hat nicht das Gefühl, dass das Damoklesschwert über einem hängt. Man sollte seinen Job natürlich gewissenhaft ausführen...!

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu vieles, bereue es die Stelle angenommen zu haben

November 2025Bewertung lesen

Keine Hunde in den Büros rumlaufen lassen!

Dezember 2024Bewertung lesen

Dass es an der Willi-Allee keine kostenlosen Parplätze gibt. :) Ok, dafür kann Westhelle und Partner tatsächlich nichts.

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern reden und sich der heutigen Zeit anpassen

November 2025Bewertung lesen

Verhalten reflektieren!!

Januar 2025Bewertung lesen

Ich habe einige Verbesserungsvorschläge eingebracht, leider ist man dafür nicht offen.

Dezember 2024Bewertung lesen

Kostenlose Parkplätze für alle an der Willi-Allee. :)

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,0

Der am besten bewertete Faktor von westhelleundpartner ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Wertschätzend.

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von westhelleundpartner ist Karriere/Weiterbildung mit 1,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Nicht für jeden gibt es die Möglichkeit sich weiterzubilden und es wird nicht gerne gesehen wenn jemand sich verbessern möchte

November 2025Bewertung lesen

Gibt es nicht. Für Schulungen wird nur die Abteilungsleitung angemeldet, welche das Zertifikat bekommt. Alle anderen aus der Abteilung bekommen keine Nachweise. Schulungen finden auch nur auch nur unter gewissen Bedingungen statt.

Dezember 2024Bewertung lesen

Keine Möglichkeit. Kein Erwerb von Weiterbildungszertifikaten.

Dezember 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

westhelleundpartner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet westhelleundpartner schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen westhelleundpartner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei westhelleundpartner als eher traditionell.