Vorgesetztenverhalten

Super!

Interessante Aufgaben

Immer vorhanden.

Kommunikation

Wenig Kommunikation/Transparenz von oben nach unten. Ein regelmäßiger Unternehmens-Newsletter wäre interessant.

Umgang mit älteren Kollegen

sehr respektvoller Umgang

Karriere / Weiterbildung

In einigen Bereichen eher weniger vorhanden.

Gehalt / Sozialleistungen

keine jährlichen automatischen (inflationsbedingten) Gehaltsanpassungen

Arbeitsbedingungen

Wenig Informationen seitens Arbeitgeber über Dienstwagen, Firmenhandy, Sonderzahlungen etc.

Work-Life-Balance

Man ist sehr darauf bedacht, wenig/keine Überstunden zu machen. Allerdings etwas seltsame Überstundenregelung.

Verbesserungsvorschläge

• (Kern-)Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelung etwas in die Jahre gekommen. An dieser Stelle wäre mehr Flexibilität wünschenswert. Unterschiedlich von Bereich zu Bereich. Eine einheitliche Regelung und Kommunikation seitens der Geschäftsführung wäre sinnvoll.

Arbeitsatmosphäre

Lob, Fairness, Vertrauen

Kollegenzusammenhalt

Einer für alle, alle für einen

Interessante Aufgaben

ERP Cloud Projekte

Kommunikation

Statusmeetings und Protokolle, regelmäßig Weiterbildungen und interne Veranstaltungen (Grillen, Drachenboot, Laufen, ...)

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage in allen Büros wäre an den heißen Tagen wünschenswert

Work-Life-Balance

Familienfreundlich Auswärtsregelungen, Homeoffice

Arbeitsatmosphäre

Angenehm

Kollegenzusammenhalt

Super

Interessante Aufgaben

Immer neue Ideen und Herausforderungen

Kommunikation

Offen und direkt, ehrlich

Gleichberechtigung

Definitiv, bei mir im Team mache ich keinen Unterschied ob Mann oder Frau. Wenn Frau besser ist, darf sie auch mehr verdienen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bunte Truppe. Von 16-60. Alle stehen sich mit Respekt gegenüber.

Karriere / Weiterbildung

Gegeben durch eigenen campus

Arbeitsbedingungen

Modern

Work-Life-Balance

Home-Office, eigene Zeit und Arbeitseinteilung, hauptsache das Ergebnis stimmt

Image

Super

Verbesserungsvorschläge

• Best of gruppe erstellen, speziell bei aktivitäten von Merges and Aqusition, um Strukturen weiter zu standardisieren. Ehrlich bleiben, allen gegenüber. Wichtig!

Pro

Freundlichkeit, offenheit, visionäre Sichtweise